Quản Lý Nhãn Hàng/ Brand Manager

Job Description

1. Lập kế hoạch chiến lược Marketing Mix 5Ps đối với từng thương hiệu/sản phẩm và điều phối thực thi chiến lược 5Ps nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh của công ty (về doanh thu, thị phần và sức khỏe thương hiệu)

- Lập kế hoạch chiến lược và điều phối các công việc liên quan tới SẢN PHẨM (SẢN PHẨM), PHÂN PHỐI (PLACE), GIÁ (PRICE), BAO BÌ SẢN PHẨM (PACKAGING) để đạt được các mục tiêu kinh doanh

- Triển khai khai báo sản phẩm thương mại mới (Phối hợp giữa các bộ phận) bằng cách lên kế hoạch phân phối hợp nhất giữa các bộ phận và đảm bảo đúng đắn các bộ phận thực hiện thời gian và cùng nắm bắt đầy đủ thông tin: Lên dòng thời gian chính, thực thi

2. Xây dựng kế hoạch Truyền Thông Tiếp Thị Tích Hợp (IMC) và triển khai kế hoạch IMC nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh của công ty (về doanh thu, thị phần và sức khỏe thương hiệu)

- Xác định dựa trên thông tin tiêu điểm dựa trên bản chất chiến dịch

- Chọn nền tảng truyền thông chính (ATL: TV, Kỹ thuật số, Quảng cáo in, OOH & BTL - nhắm mục tiêu trực tiếp: Lấy mẫu, POSM ) dựa trên hành vi tiêu dùng và thói quen truyền thông của đối tượng truyền thông

- Kế hoạch nội dung ngắn gọn cho COM & MO và ngân sách dự kiến ​​sau đó nhận lại kế hoạch ý tưởng với kênh và khóa sản xuất cái móc

- Phân tích plugin ngân sách, xác định KPI dựa trên ngân sách AOP, chiến dịch mục tiêu

- Xây dựng gói nội dung: Xác định thông điệp của chiến dịch, từ đó chọn chính thông điệp/phụ cho từng mục tiêu/kênh đối tượng

- Thực hiện kế hoạch nội dung:Sản xuất hình ảnh + nội dung sử dụng cho các chiến dịch quảng cáo

- Tiến hành và tối ưu: Báo cáo cập nhật thường xuyên dựa trên KPI đã được đưa ra trong quá trình chạy để tối ưu hóa

3. Xây dựng định nghĩa thương hiệu và quản lý đúng định nghĩa thương mại ở các điểm khuyến khích bảo vệ sức khỏe thương hiệu

- Thu thập và phân tích thông tin chung về thị trường thương hiệu để xác định tiềm năng và cơ hội

- Xây dựng chiến lược định vị thương mại theo các mục tiêu kinh doanh

- Đề xuất, phân bổ bổ sung và kiểm soát ngân sách Tiếp thị theo chiến lược định vị để đạt được các mục tiêu kinh doanh

- Theo dõi định nghĩa chiến lược quản trị đúng đắn để đảm bảo các chỉ tiêu về hiệu quả sức khỏe

4. Phát triển và điều phối phát triển nội dung (bao gồm tư liệu) truyền thông đảm bảo đúng định vị thương hiệu và giá trị thương hiệu

- Nội dung kế hoạch, truyền tải thông tin tại IMC kế hoạch và định vị

- Đã được duyệt để thực hiện kế hoạch sản xuất nội dung

5. Xây dựng và phát hiện đội ngũ phát triển có năng lực chuyên môn và cam kết cao nhằm thực hiện hiệu quả các mục tiêu tiếp theo

- Xây dựng môi trường làm việc mở để khuyến khích học tập và phát triển

- Xây dựng phong cách quản lý và lãnh đạo mỏ mở, xây dựng và trao quyền để tạo điều kiện cho nhân viên phát triển

- Thiết kế JD tạo động lực cho nhân viên mở rộng vùng an toàn bằng cách sắp xếp ít nhất 20% yêu cầu công việc mang tính thách thức với năng lực của vị trí đó

- Triển khai hoạt động đào tạo chủ động với nhiều hình thức đa dạng nhằm trang bị kiến ​​thức, kỹ năng cần thiết giúp nâng cao hiệu suất công việc.

Job Requirement

1. Kiến thức & trình độ chuyên môn

-    Tốt nghiệp Đại học (Cao học là lợi thế) chuyên ngành Quản trị kinh doanh/ MKT/ Kinh tế

-    Có kiến thức về thị trường, NTD, Quản trị MKT 5Ps, thương hiệu và định vị thương hiệu, truyền thông tích hợp IMC

2. Kinh nghiệm

-    Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tiếp thị

-    Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên ngành FMCG)

3. Kỹ năng

-    Năng lực chuyên môn

+    Tổng hợp và phân tích thông tin thị trường, NTD

+    Xây dựng chiến lược thương hiệu và quản trị thương hiệu

+    Lập kế hoạch chiến lược MKT Mix 5Ps

+    Xây dựng và điều phối thực thi kế hoạch truyền thông tiếp thị tích hợp (IMC)

+    Theo dõi, đo lường, phân tích và tối ưu hiệu quả MKT

-    Năng lực lãnh đạo: Quản lý sự thay đổi, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định, mục tiêu và chiến lược, quản lý nhóm và làm việc hiệu quả.

QUYỀN LỢI

-    Thu nhập hấp dẫn, thử việc lương 100%

-    Thưởng lễ Tết + Thưởng tháng 13, 14

-    Bảo hiểm đầy đủ theo quy định nhà nước

-    Cơ hội thăng tiến nội bộ, môi trường làm việc hạnh phúc

-    Cùng rất nhiều chế độ hấp dẫn khác đang chờ đợi Anh/Chị.