· Chuẩn hóa yêu cầu nghiệp vụ nhân sự – tiền lương của các pháp nhân.
· Rà soát, phản biện tài liệu thiết kế của nhà thầu; kiểm soát phạm vi triển khai và các Change Request.
· Chủ trì xây dựng kịch bản kiểm thử, tổ chức UAT và nghiệm thu từng cấu phần.
· Cấu hình, xử lý sự cố và hỗ trợ người dùng sau go-live; xây dựng tài liệu vận hành.
· Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm SAP SuccessFactors.
· Đã tham gia ít nhất 01 dự án full-cycle Employee Central.
· Nắm vững pháp luật lao động, bảo hiểm và thuế thu nhập cá nhân Việt Nam.
· Đọc hiểu tài liệu kỹ thuật bằng tiếng Anh.
· Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Time Tracking / EC Payroll, chứng chỉ SAP và kinh nghiệm tích hợp với SAP ERP.
Eurowindow Holding: Quy tụ nhân tài – Kiến tạo tương lai
Gần hai thập kỷ phát triển bền vững, Eurowindow Holding (EWH) luôn khẳng định vị thế nhà phát triển bất động sản tiên phong với nhiều dự án, công trình quy mô lớn trong và ngoài nước. Công ty hiện là nơi gắn bó, ổn định công việc của gần 6.000 cán bộ công nhân viên (CBNV).
Eurowindow Holding tự hào là một trong những nơi làm việc tốt nhất nhờ các chính sách công bằng, đúng đắn để tạo động lực làm việc, thúc đẩy tinh thần nhiệt huyết và lan truyền cảm hứng cho CBNV tại Eurowindow Holding
Đến với EWH, người lao động (NLĐ) được tận hưởng không gian và môi trường làm việc lý tưởng, có cơ hội được cống hiến, được tỏa sáng và khẳng định vị trí của mình đồng thời được hưởng các chính sách đãi ngộ tương xứng.
Trả lương đầy đủ đúng hạn
Cung cấp công cụ, dụng cụ lao động đầy đủ
Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Chính sách đào tạo nâng cao nghiệp vụ cho người lao động
Dành cho người lao động nhiều cơ hội thăng tiến