Hành chính Nhân sự Tổng hợp Upto 16tr

1. Tuyển dụng (40%)

-        Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng theo tháng, quý.

-        Đăng tin, tìm kiếm nguồn ứng viên, sàng lọc hồ sơ và phối hợp tổ chức phỏng vấn.

-        Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, thư mời nhận việc và đào tạo hội nhập.

-        Theo dõi kết quả thử việc, quản lý dữ liệu ứng viên và báo cáo hiệu quả tuyển dụng.

2. C&B – Tiền lương và chế độ (40%)

-        Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và cập nhật dữ liệu trên phần mềm HRM.

-        Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca và tổng hợp dữ liệu phục vụ tính lương.

-        Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN; hỗ trợ các thủ tục về thuế TNCN theo phân công.

-        Theo dõi và thực hiện các chế độ, chính sách đối với người lao động theo quy định của Công ty.

3. Báo cáo và quản trị dữ liệu (15%)

-        Lập các báo cáo tuyển dụng, nhân sự, lao động, tiền lương và bảo hiểm theo yêu cầu.

-        Quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi biến động nhân sự và thời hạn hợp đồng lao động.

-        Tham gia xây dựng, cải tiến quy trình, biểu mẫu và công tác quản trị nhân sự.

4. Công việc khác (5%)

-      Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng phòng Hành chính Nhân sự.

-         Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.

-         Có từ 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính Nhân sự tổng hợp hoặc C&B; có kinh nghiệm trực tiếp về tuyển dụng, chấm công, tính lương và BHXH.

-         Am hiểu quy định của Luật Lao động, Luật BHXH, thuế TNCN đối với tiền lương và quy trình quản trị nhân sự.

-         Thành thạo tin học văn phòng; ưu tiên sử dụng tốt phần mềm HRM.

-       Cẩn thận, trung thực, chủ động và có tinh thần trách nhiệm cao.

QUYỀN LỢI 

-       Lương: Từ 12 – 16tr (tùy năng lực, có thể thỏa thuận ngoài rank)

-       Thưởng tết tháng lương 13, 14++

-       Chế độ khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

-       Được hưởng chế độ BHXH, chế độ Phép ngay khi hết thời gian thử việc.

-       Đầy đủ chế độ: Sinh nhật; Du Xuân; Du lịch hàng năm; Đào tạo nâng cao nghiệp vụ…. 

-       Thưởng lễ, tết và các phúc lợi khác theo quy định của Công ty, nhà nước.

-       Môi trường làm việc chuyên ngiệp, nhân văn và hiện đại. Đồng nghiệp thân thiện và gắn kết.

-       Review lương 1 lần / năm

Các chế độ đãi ngộ khác đối với chức vụ theo quy định Công ty.