Kế Toán Trưởng (Chuỗi Bán Lẻ)

1. Quản lý công tác kế toán bán lẻ

• Tổ chức, hướng dẫn và giám sát toàn bộ nghiệp vụ kế toán bán lẻ tại 5 cửa hàng và 1 kho sàn: ghi nhận doanh thu, chiết khấu, công nợ, hàng bán trả lại, khuyến mãi, hàng ký gửi, POS, TMĐT,...
• Kiểm soát đối chiếu số liệu bán hàng giữa các bộ phận: Kinh doanh – Kho – Kế toán – Ngân hàng.
• Giám sát quy trình luân chuyển chứng từ bán lẻ, hóa đơn điện tử, phiếu xuất – thu – chi tại cửa hàng và đại lý.
• Bán quan sàn thương mại điện tử: Shopee, TikTok,...

2. Quản trị công nợ và dòng tiền

• Theo dõi, kiểm soát hạn mức công nợ từng khách hàng, đại lý; cảnh báo nợ quá hạn, đề xuất biện pháp xử lý.
• Lập kế hoạch dòng tiền hằng tuần/tháng cho hoạt động bán lẻ.
• Kiểm soát thu – chi tiền mặt, tiền gửi; đảm bảo tính hợp lệ, hợp lý và an toàn tài chính.

3. Kiểm soát chi phí & hiệu quả kinh doanh

• Phân tích và theo dõi chi phí vận hành cửa hàng, chi phí khuyến mãi, vận chuyển, chiết khấu,...
• Cung cấp báo cáo lãi/lỗ theo từng kênh bán hàng, nhóm sản phẩm hoặc khu vực.
• Đề xuất biện pháp tối ưu chi phí và tăng lợi nhuận gộp.

4. Báo cáo & kiểm soát nội bộ

• Lập và trình bày báo cáo tài chính nội bộ theo chu kỳ (tuần/tháng/quý/năm).
• Phối hợp với kiểm toán độc lập, cơ quan thuế khi có yêu cầu.
• Tổ chức hệ thống lưu trữ chứng từ kế toán, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và quy trình ISO của công ty.

5. Quản lý & phát triển đội ngũ kế toán

• Đào tạo, hướng dẫn nhân viên kế toán về nghiệp vụ bán lẻ, quản lý công nợ và hệ thống phần mềm.
• Phân công, kiểm tra, đánh giá hiệu quả công việc nhân viên trong phòng.
• Xây dựng đội ngũ kế toán chuyên nghiệp, trung thực và tuân thủ đạo đức nghề nghiệp.
•  

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán - Kiểm toán
• Có kinh nghiệm làm việc trong chuỗi bán lẻ
• Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán (Ưu tiên ứng viên thành thạo Misa/Amis), MS Office

PHÚC LỢI:

• Thu nhập: Trao đổi khi phỏng vấn.
• Thưởng hiệu quả kinh doanh.
• Chế độ phúc lợi: Đầy đủ theo quy định của Bộ luật Lao động.
• Môi trường làm việc lành mạnh: “Thân và Tâm”.
• Cơ hội phát triển: Lộ trình thăng tiến rõ ràng, nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
• Chính sách đãi ngộ khác: Thưởng Lễ, Tết; chế độ hiếu hỉ theo quy định Công ty.
• Thưởng tháng 13 theo chính sách công ty.
• Tham gia các chuyến nghỉ dưỡng, team building cùng công ty.
• Tham gia khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Xét tăng lương hằng năm: 01 lần.