Benefits

Job Description

Thực hiện công tác tính lương, thưởng và lập hồ sơ thanh toán theo quy định của Công ty.
Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến Bảo hiểm xã hội (BHXH): tăng, giảm lao động; giải quyết các chế độ BHXH; lập và theo dõi các báo cáo liên quan.
Thực hiện các thủ tục về Thuế Thu nhập cá nhân (TNCN): đăng ký mã số thuế, kê khai thuế, lập báo cáo thuế định kỳ và quyết toán thuế cuối năm theo quy định.
Theo dõi, cập nhật các quy định của pháp luật liên quan đến tiền lương, phúc lợi, chế độ chính sách nhằm đảm bảo việc thực hiện đúng quy định và kịp thời đề xuất điều chỉnh khi cần thiết.
Quản lý hồ sơ nhân sự: lưu trữ, sắp xếp và cập nhật đầy đủ hồ sơ nhân viên, quyết định nhân sự và các tài liệu liên quan.
Hỗ trợ triển khai các công việc chuyên môn của Phòng Hành chính Nhân sự như: công đoàn, quan hệ lao động, xây dựng và cập nhật quy định, chính sách nội bộ.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công và điều động của cấp trên.

Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kinh nghiệm 2 - 3 năm làm việc ở vị trí C&B hoặc vị trí tương đương
Am hiểu về quản trị nhân sự, nắm vững Luật Lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN và các quy định pháp luật liên quan.
Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel; có khả năng tổng hợp, phân tích số liệu và xử lý công việc cẩn thận, chính xác.
Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp và làm việc nhóm tốt; tinh thần trách nhiệm cao, sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp và chủ động trong công việc.
Có tư duy cải tiến quy trình, khả năng thích nghi tốt và chịu được áp lực công việc.
Phẩm chất cá nhân: trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình, tác phong chuyên nghiệp và có tinh thần học hỏi.

Ho Chi Minh

16 Đường M, Bình Trưng, Hồ Chí Minh