user circle

    Việc làm xây dựng đang là một trong những mảng tuyển dụng sôi động nhất trên thị trường lao động, với 2829 vị trí đang mở trên hệ thống CareerViet tính đến tháng tháng 08/2026. Trang thông tin này tổng hợp các vị trí đang tuyển, tiêu chuẩn tuyển dụng, khung lương theo thâm niên và cẩm nang ứng tuyển, giúp ứng viên chọn đúng công trình phù hợp năng lực ngay từ đầu.

    Việc làm xây dựng gồm những mảng và vị trí nào đang tuyển?

    Việc làm xây dựng bao trùm nhiều mảng, từ xây dựng dân dụng và công nghiệp, hạ tầng giao thông (cầu đường, cao tốc, đường sắt), cơ điện công trình (M&E) đến tư vấn thiết kế và quản lý dự án.

    Trên CareerViet, ngành ghi nhận 2829 tin đăng tuyển dụng, tập trung ở khối nhà thầu thi công, công ty tư vấn thiết kế và ban quản lý dự án hạ tầng.

    Dưới đây là một số vị trí phổ biến mà CareerViet gợi ý để ứng viên đối chiếu năng lực và chọn đúng định hướng:

    • Kỹ sư xây dựng (dân dụng và công nghiệp): Triển khai bản vẽ, tổ chức và giám sát thi công phần thô lẫn hoàn thiện đúng kỹ thuật, tiến độ.
    • Giám sát thi công: Kiểm soát chất lượng, khối lượng và an toàn theo hồ sơ thiết kế, nghiệm thu từng hạng mục tại công trường.
    • Chỉ huy trưởng công trình: Điều hành toàn bộ công trường, quản lý nhân sự, vật tư và tiến độ tổng thể của dự án.
    • Kỹ sư M&E (cơ điện): Thiết kế và thi công hệ thống điện, cấp thoát nước, điều hòa thông gió cho công trình.
    • Kỹ sư QS và bóc tách dự toán: Đo bóc khối lượng, lập dự toán và kiểm soát chi phí, hồ sơ thanh quyết toán.
    • Kiến trúc sư và họa viên: Lên phương án thiết kế, triển khai bản vẽ kỹ thuật và phối hợp với chủ đầu tư.
    • Kỹ sư QA/QC và an toàn lao động: Kiểm soát chất lượng vật liệu, quy trình thi công và bảo đảm an toàn công trường.

    Ngoài nhóm trên, riêng kỹ sư xây dựng đang có gần 500 tin và giám sát thi công hơn 520 tin, phù hợp cho cả sinh viên mới ra trường lẫn kỹ sư giàu kinh nghiệm. Mỗi tin đều mô tả rõ đầu việc và yêu cầu, do đó bạn hãy đọc kỹ bản JD trước khi nộp hồ sơ nhé.

    Yêu cầu và kỹ năng tuyển dụng ngành xây dựng

    Nhà tuyển dụng ngành xây dựng đánh giá ứng viên trên 3 nhóm tiêu chí: nền tảng học vấn cùng chứng chỉ hành nghề, kỹ năng chuyên môn với công cụ phần mềm, và kỹ năng phối hợp tại công trường.

    Yêu cầu chung

    • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các ngành Xây dựng, Kiến trúc, Cầu đường, Cơ điện hoặc Kỹ thuật liên quan; nhiều doanh nghiệp vẫn nhận ứng viên trái ngành cho vị trí kỹ thuật nếu có tay nghề vững.
    • Chứng chỉ hành nghề: Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề giám sát, thiết kế, đấu thầu hoặc an toàn lao động, đây là lợi thế lớn khi ứng tuyển các vị trí chủ chốt.

    Kỹ năng chuyên môn và công cụ

    • Đọc và triển khai bản vẽ: Thành thạo AutoCAD, Civil 3D và Revit (BIM) để bóc tách, triển khai và phối hợp bản vẽ đa bộ môn.
    • Phần mềm kết cấu và tiến độ: Sử dụng Etabs hoặc SAP2000 cho tính toán kết cấu, MS Project hoặc Primavera để lập và kiểm soát tiến độ.
    • Kiểm soát khối lượng và chi phí: Biết bóc tách khối lượng, lập dự toán và quản lý an toàn lao động theo tiêu chuẩn hiện hành.

    Điểm cộng nhà tuyển dụng tìm kiếm

    • Kỹ năng mềm: Phối hợp nhóm tốt, xử lý tình huống hiện trường và giao tiếp hiệu quả với chủ đầu tư, nhà thầu phụ.
    • Ứng dụng AI: Biết dùng AI hỗ trợ bóc tách khối lượng, lập tiến độ hoặc mô phỏng BIM là điểm cộng giúp hồ sơ nổi bật hơn.

    Mức lương ngành xây dựng theo kinh nghiệm và khu vực

    Mức lương việc làm xây dựng phổ biến dao động từ 10,6 đến 15,8 triệu đồng mỗi tháng, trung bình 13,2 triệu đồng theo VietnamSalary cho vị trí Kỹ Sư Xây Dựng. Thu nhập tăng rõ theo số năm kinh nghiệm và quy mô công trình, chưa kể phụ cấp công trường và thưởng theo tiến độ.

    Bảng dưới đây phân chia thu nhập theo 4 cấp bậc tương ứng lộ trình thăng tiến của ngành:

    Cấp bậcKinh nghiệmMức lương tham khảo (VietnamSalary)
    Kỹ sư mới ra trường, thực tậpDưới 1 nămKhoảng 9,8 triệu đồng/tháng
    Kỹ sư xây dựng, giám sát1 đến 3 năm10,6 đến 12,8 triệu đồng/tháng
    Kỹ sư chính, giám sát trưởng3 đến 5 năm12,8 đến 15,8 triệu đồng/tháng
    Chỉ huy trưởng, quản lý dự ánTrên 5 năm14,6 đến 22,5 triệu đồng/tháng

    Xét theo nhóm nghề, VietnamSalary ghi nhận lương trung bình 13 triệu ở nhóm Xây dựng và 12,8 triệu ở Kiến trúc, còn chức danh Chỉ Huy Trưởng Công Trình đạt 18,6 triệu, cao hơn mặt bằng kỹ sư khoảng 40%.

    Lương bình quân theo khu vực đạt 13,1 triệu tại TP.HCM và 12,2 triệu tại Hà Nội, chưa kể phụ cấp công trường. Ứng viên nên dùng công cụ tra cứu mức lương theo đúng vị trí trên VietnamSalary trước khi thương lượng nhé.

    Nhu cầu tuyển dụng và khu vực nhiều việc làm nhất

    CareerViet hiện có 2829 tin tuyển dụng ngành xây dựng, tập trung cao nhất tại TP.HCM, Hà Nội và Đà Nẵng. Nhu cầu trải rộng ở cả nhà ở, hạ tầng giao thông và cơ điện công trình, nơi nhiều dự án lớn đồng loạt triển khai.

    Lực cầu tăng mạnh nhờ 3 động lực chính:

    • Đầu tư công đẩy mạnh: Hàng loạt dự án cao tốc, sân bay và đường sắt triển khai kéo theo nhu cầu lớn về kỹ sư công trường, giám sát và dự toán.
    • Nguồn nhân lực thiếu hụt: Theo Tổng hội Xây dựng Việt Nam, cả nước có hơn 7 triệu lao động ngành xây dựng nhưng mỗi năm vẫn cần thêm từ 400.000 đến 500.000 người.
    • Quy hoạch đường sắt: Đề án đào tạo nhân lực đến năm 2035 theo Quyết định 2230/QĐ-TTg dự kiến quy mô lên tới 70.000 người.

    CareerViet cập nhật tin mới mỗi ngày từ các nhà thầu và chủ đầu tư uy tín như Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình hay Xây dựng và Lắp Máy Trung Nam.

    Cơ hội và lộ trình thăng tiến ngành xây dựng

    Lộ trình nghề xây dựng khá rõ ràng, gắn với số năm kinh nghiệm và số công trình đã hoàn thành. Từ kỹ sư hiện trường, ứng viên có thể từng bước tiến lên các vai trò quản lý công trường và quản lý dự án cấp cao:

    • Dưới 1 năm: Kỹ sư mới ra trường hoặc thực tập sinh hiện trường, làm quen bản vẽ, vật tư và quy trình thi công thực tế.
    • 1 đến 3 năm: Kỹ sư công trường hoặc giám sát viên, phụ trách trực tiếp một hạng mục hoặc một mũi thi công.
    • 3 đến 5 năm: Kỹ sư chính, chủ trì kỹ thuật hoặc giám sát trưởng, điều phối nhiều đầu việc và đội thi công.
    • Trên 5 năm: Chỉ huy trưởng công trình, Quản lý dự án (PM), tiến tới các vị trí Giám đốc dự án hoặc Giám đốc kỹ thuật.

    Điểm hấp dẫn của ngành là nhân sự giỏi có thể rẽ ngang sang tư vấn thiết kế, quản lý chi phí (QS) hoặc phát triển dự án bất động sản, thay vì chỉ đi một hướng duy nhất.

    Cách tìm và ứng tuyển việc làm xây dựng hiệu quả trên CareerViet

    Cách nhanh nhất để tìm việc làm xây dựng phù hợp là khoanh vùng tin đăng theo vị trí, khu vực và dải lương trên CareerViet, rồi chuẩn hóa hồ sơ trước khi gửi. 4 bước dưới đây giúp ứng viên tăng tỷ lệ được mời phỏng vấn:

    • Bước 1: Lọc tin chuẩn xác. Dùng bộ lọc vị trí, khu vực và dải lương trên CareerViet để chỉ hiển thị các tin xây dựng khớp năng lực.
    • Bước 2: Chuẩn hóa CV. Làm nổi bật dự án đã tham gia, phần mềm sử dụng và chứng chỉ hành nghề. Ứng viên có thể tạo CV miễn phí cùng CareerViet thông qua CV Hay để có bố cục chuẩn ngành kỹ thuật.
    • Bước 3: Đối chiếu CV và JD. Rà soát độ khớp giữa hồ sơ và yêu cầu tin tuyển, tận dụng tính năng AI Matching của CareerViet để biết cần bổ sung gì trước khi nộp.
    • Bước 4: Nộp đơn và bật thông báo. Bấm ứng tuyển trực tiếp, lưu tin và bật nhận thông báo việc làm để không bỏ lỡ tin mới từ các nhà thầu uy tín.

    Lưu ý an toàn ứng tuyển

    Lưu ý an toàn ứng tuyển: Nhà tuyển dụng uy tín không yêu cầu ứng viên nộp phí, đặt cọc giữ chỗ hay giữ giấy tờ tùy thân bản gốc trước khi ký hợp đồng lao động. Nếu gặp tin đòi chuyển tiền, hãy dừng lại và báo cho CareerViet để được hỗ trợ kịp thời.

    Câu hỏi thường gặp về việc làm xây dựng

    1. Việc làm xây dựng có bắt buộc bằng đại học không?

    Không, không bắt buộc với mọi vị trí. Các vai trò kỹ sư, giám sát và thiết kế thường yêu cầu bằng Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành, nhưng nhiều công việc kỹ thuật thi công vẫn tuyển lao động có tay nghề, chứng chỉ nghề hoặc kinh nghiệm thực tế tại công trường.

    2. AI có khiến kỹ sư xây dựng mất việc không?

    Không, AI khó thay thế kỹ sư xây dựng. Công nghệ hỗ trợ tốt khâu bóc tách khối lượng, mô phỏng BIM hay lập tiến độ, nhưng việc xử lý tình huống hiện trường, ra quyết định kỹ thuật và giám sát an toàn vẫn cần con người. Ứng viên thành thạo AI sẽ có lợi thế cạnh tranh rõ rệt.

    3. Nhà tuyển dụng dùng AI lọc CV, làm sao để hồ sơ xây dựng vượt qua?

    Ứng viên nên đưa đúng từ khóa trong tin tuyển vào CV, nêu rõ phần mềm, chứng chỉ hành nghề và số liệu dự án cụ thể, đồng thời giữ bố cục sạch. Tính năng AI Matching của CareerViet giúp kiểm tra độ khớp giữa CV và JD trước khi gửi.

    4. Việc làm xây dựng có phù hợp với bạn?

    Việc làm xây dựng là lựa chọn đáng cân nhắc nếu bạn yêu thích công việc gắn với công trình, đề cao tính kỷ luật và muốn một ngành có nguồn cầu bền vững. Với nhu cầu ổn định từ khối nhà thầu, tư vấn thiết kế và các ban quản lý dự án, cả kỹ sư trẻ lẫn nhân sự nhiều kinh nghiệm đều có chỗ đứng và lộ trình thăng tiến rõ ràng.

    Hãy tham khảo ngay 2829 tin tuyển dụng việc làm xây dựng mới nhất trên CareerViet, hoàn thiện bộ hồ sơ chỉn chu và gửi đơn ứng tuyển hôm nay nhé!

    Feedback