Là một trong những tập đoàn hàng tiêu dùng nhanh (FMCG) lớn nhất Việt Nam, Masan Consumer sở hữu danh mục sản phẩm đa dạng và các thương hiệu quốc dân quen thuộc như Chin-su, Omachi, Kokomi, Vinacafé, và Wake-up 247. Masan tuyển dụng nhân sự nhằm củng cố đội ngũ nhân tài dẫn đầu thị trường, cam kết mang đến môi trường làm việc đầy thử thách, cơ hội bứt phá trong sự nghiệp và chế độ đãi ngộ hấp dẫn. Nếu bạn đang tìm kiếm việc làm Masan Consumer và mong muốn tạo ra những sản phẩm ảnh hưởng đến hàng triệu người tiêu dùng, hãy cùng CareerViet khám phá các cơ hội tuyển dụng mới nhất và tiềm năng phát triển không giới hạn tại Nhà Tuyển Dụng này.

Giới thiệu tổng quan về Masan Consumer

Masan Consumer là công ty con thuộc Tập đoàn Masan, chuyên về sản xuất và phân phối các sản phẩm tiêu dùng thiết yếu. Masan Consumer không chỉ dẫn đầu thị trường trong nước mà còn vươn ra quốc tế, khẳng định chất lượng Việt.

• Lịch sử phát triển: Masan Consumer đã trải qua hành trình phát triển ấn tượng, từ những sản phẩm gia vị đầu tiên đến việc mở rộng sang thực phẩm tiện lợi, đồ uống, và sản phẩm chăm sóc cá nhân/gia đình.
• Lĩnh vực hoạt động chính: Sản xuất, kinh doanh và phân phối đa ngành hàng FMCG, bao gồm thực phẩm, đồ uống và các sản phẩm gia dụng.
• Quy mô và vị thế: Masan Consumer sở hữu hệ thống nhà máy hiện đại, mạng lưới phân phối sâu rộng và đội ngũ hơn 10.000 nhân viên, giữ vững vị thế là một trong những công ty FMCG lớn nhất và có giá trị nhất Việt Nam.
• Văn hóa doanh nghiệp nổi bật: Masan tuyển dụng những người dám "Nghĩ Lớn" và "Làm Khác Biệt". Văn hóa làm việc đề cao tinh thần Đổi mới không ngừng, Thử thách giới hạn và Tốc độ thực thi nhanh, tạo môi trường cạnh tranh lành mạnh và trao quyền cho nhân viên để đạt được những mục tiêu lớn.

Các vị trí tuyển dụng phổ biến tại Masan Consumer

Nhu cầu Masan tuyển dụng nhân sự rất lớn, tập trung chủ yếu vào khối Kinh doanh, Bán hàng, Marketing và R&D, phù hợp với ứng viên từ Freshers đến cấp Quản lý cao cấp.

Nhóm Kinh doanh & Bán hàng (Chiếm 60% nhu cầu tuyển dụng):

• Tuyển dụng Giám sát Bán hàng: Quản lý đội ngũ nhân viên thị trường, đảm bảo độ phủ và doanh số tại khu vực được giao.
• Việc làm Trade Marketing: Lên kế hoạch và triển khai các hoạt động tại điểm bán (siêu thị, đại lý) để tối đa hóa hiệu quả trưng bày và bán hàng.
• Việc làm Nhân viên Kinh doanh: Chăm sóc khách hàng, mở rộng kênh phân phối và duy trì mối quan hệ với các nhà phân phối.

Nhóm Chuyên môn và Sáng tạo (Chiếm 30% nhu cầu tuyển dụng):

• Tuyển dụng Brand Manager: Xây dựng chiến lược thương hiệu, quản lý P&L (Lãi/Lỗ), và triển khai các chiến dịch truyền thông lớn cho các nhãn hàng chủ lực.
• Tuyển dụng R&D: Nghiên cứu công thức, cải tiến chất lượng sản phẩm và phát triển các sản phẩm mới, đáp ứng xu hướng thị trường.
• Việc làm Kế toán Tổng hợp: Quản lý ngân sách, kiểm soát chi phí và lập báo cáo tài chính theo chuẩn mực quốc tế.

Yêu cầu và kỹ năng cần có

Để gia nhập đội ngũ tập đoàn qua các kỳ Masan tuyển dụng, ứng viên cần có tư duy nhạy bén về thị trường, khả năng chịu áp lực cao và tinh thần hành động quyết liệt.

Yêu cầu chung:

• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing, Công nghệ Thực phẩm, hoặc Hóa học (tùy theo vị trí).
• Thái độ: Tư duy "Chủ động, Táo bạo và Khác biệt"; có khả năng làm việc dưới áp lực doanh số và thời hạn.

Kỹ năng cứng:

• Vị trí Sales/Trade: Kỹ năng phân tích thị trường, hiểu biết về kênh phân phối và thành thạo kỹ năng đàm phán.
• Vị trí Marketing: Khả năng xây dựng chiến lược 360 độ, am hiểu Digital Marketing và phân tích dữ liệu thị trường (Market research).

Kỹ năng mềm:

• Giải quyết vấn đề: Khả năng xử lý các tình huống phức tạp và đưa ra quyết định nhanh chóng, hiệu quả.
• Làm việc nhóm và Lãnh đạo: Cần thiết cho các vị trí quản lý khu vực và quản lý thương hiệu.
• Tư duy Sáng tạo và Đổi mới: Sẵn sàng thách thức các quy trình hiện tại để tìm ra giải pháp tốt hơn.

Chế độ đãi ngộ và phúc lợi

Masan Consumer nổi tiếng là một trong những công ty FMCG có chế độ đãi ngộ hàng đầu, thu hút nhân tài bằng mức lương cạnh tranh và cơ hội phát triển vượt trội.

• Mức lương: Cạnh tranh, được đánh giá dựa trên năng lực và đóng góp. Đặc biệt, khối Sales và Marketing có cơ chế thưởng KPIs và hoa hồng hấp dẫn.
• Các khoản thưởng và phụ cấp: Thưởng hiệu suất (Performance Bonus) theo kết quả kinh doanh của cá nhân và tập đoàn. Phụ cấp điện thoại, xăng xe (tùy vị trí), và các chế độ nghỉ mát hàng năm.
• Bảo hiểm và phúc lợi: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ. Có gói bảo hiểm sức khỏe và tai nạn bổ sung cho nhân viên và người thân.
• Cơ hội đào tạo và thăng tiến: Lộ trình sự nghiệp được cá nhân hóa, tạo cơ hội cho nhân viên thăng tiến nhanh chóng, thậm chí trở thành Quản lý cấp cao trong thời gian ngắn. Tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn và kỹ năng lãnh đạo từ các chuyên gia hàng đầu.

Quy trình tuyển dụng

Quy trình Masan tuyển dụng được thiết kế để tìm kiếm những ứng viên có tiềm năng bứt phá cao nhất.

• Bước 1: Nộp hồ sơ & Sàng lọc: Ứng viên nộp CV qua các kênh tuyển dụng. Masan rất chú trọng đến hồ sơ thể hiện thành tích và sự khác biệt.
• Bước 2: Phỏng vấn sơ loại (HR): Đánh giá sự phù hợp về văn hóa, tư duy và các tiêu chí cơ bản.
• Bước 3: Bài kiểm tra năng lực/Giải Case Study: Đặc biệt đối với Marketing, R&D và Management Trainee, ứng viên sẽ được yêu cầu giải các bài toán kinh doanh thực tế.
• Bước 4: Phỏng vấn chuyên sâu: Phỏng vấn với Trưởng bộ phận và Giám đốc cấp cao để đánh giá khả năng "Nghĩ Lớn" và "Làm Khác Biệt".
• Bước 5: Thư mời làm việc (Offer): Thống nhất và tham gia chương trình hội nhập.

Tips ứng tuyển thành công

Để thành công và trở thành một "Masanian", bạn cần thể hiện tinh thần dám nghĩ dám làm và khả năng tạo ra kết quả.

• Chuẩn bị CV: Định lượng hóa các thành tích của bạn (ví dụ: tăng trưởng doanh số X%, giảm chi phí Y%) thay vì chỉ liệt kê công việc.
• Tìm hiểu về Masan: Nắm vững triết lý "Phục vụ người tiêu dùng Việt" và các chiến lược đổi mới gần đây của tập đoàn (ví dụ: chiến lược Point of Life, chiến lược M&A).
• Thái độ phỏng vấn: Thể hiện sự tự tin, quyết liệt, sẵn sàng tranh luận để bảo vệ ý kiến của mình, và khả năng tư duy chiến lược.
• Lưu ý: Masan đánh giá cao ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường đa quốc gia hoặc có thành tích học tập/làm việc nổi bật.

Với cơ hội làm việc bên cạnh các thương hiệu quốc dân và đội ngũ lãnh đạo tài năng, Masan tuyển dụng là con đường ngắn nhất để bạn bứt phá sự nghiệp trong ngành FMCG. Khám phá ngay các cơ hội việc làm Masan trên CareerViet để tìm kiếm vị trí phù hợp với khát vọng chinh phục của bạn!

Xem thêm:

• Tuyển dụng kế toán bán hàng
• Việc làm QA QC thực phẩm
• Tuyển dụng R&D thực phẩm
• Việc làm ngành công nghệ thực phẩm tại Hà Nội