Benefits

Job Description

Triển khai và thực hiện kế hoạch tuyển dụng hàng năm đối với Khu vực/ Đơn vị phụ trách phù hợp với chủ trương của Ban lãnh đạo, kế hoạch kinh doanh, nhu cầu mở rộng mạng lưới của Ngân hàng nhằm tuyển đúng người, đúng việc và đúng thời hạn.
Thực hiện các bước theo quy trình tuyển dụng: lựa chọn các kênh tuyển dụng, đăng tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên, tiếp nhận hồ sơ, sàng lọc, tổ chức thi tuyển, phỏng vấn, kiểm tra thông tin ứng viên và các bước liên quan theo quy trình tuyển dụng của HDBank.
Quản lý ngân hàng đề thi phục vụ công tác tuyển dụng.
Tiếp nhận, giải đáp các thắc mắc của ứng viên, của Khu vực/ Đơn vị phụ trách tuyển dụng.
Theo dõi, cập nhật số liệu tuyển dụng, báo cáo có liên quan đến hoạt động tuyển dụng theo định kỳ.
Tham gia các chương trình liên kết với các Trường Đại học, Cao đẳng (chương trình Ngày hội việc làm, chương trình kiến tập – thực tập, chương trình đào tạo kỹ năng, chương trình tham quan Ngân hàng dành cho sinh viên…)

Tham gia xây dựng, bổ sung, cập nhật các chính sách, quy chế, quy định, quy trình liên quan tới hoạt động của Phòng Tuyển dụng

Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm (CVCC), 02 năm kinh nghiệm (CV) công tác ở lĩnh vực liên quan.
Kiến thức căn bản về Tài chính ngân hàng, Quản trị hệ thống ngân hàng.
Kiến thức chuyên sâu phỏng vấn, đánh giá về mức độ phù hợp của tính cách đối với từng chức danh cụ thể.

Ho Chi Minh

25Bis Nguyễn Thị Minh Khai, P. Bến Nghé, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh