CHUYÊN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

1. Hành chính - 50%

• Phụ trách các công việc liên quan đến văn thư, lưu trữ và theo dõi số hồ sơ
• Theo dõi cấp phát, thu hồi, kiểm kê tài sản định kỳ; đề xuất mua sắm, sửa chữa
• Lập kế hoạch, đặt mua, kiểm soát sử dụng và chi phí
• Lập kế hoạch, đặt mua, kiểm soát sử dụng và chi phí
• Làm việc với bảo vệ, vệ sinh, điện nước, internet…
• Tổng hợp, đề xuất thanh toán chi phí định kỳ

2. Nhân sự - 50%

• Theo dõi kế hoạch,thực hiện tuyển dụng (Các vị trí : Nhân viên , chuyên viên)
• Theo dõi, tổng hợp công, phép hằngg tháng
• Theo dõi tăng/giảm , chế độ BHXH
• Soạn thảo các văn bản Thay đổi tình trạng nhân sự trong tháng
• Phối hợp thực hiện quyết toán thuế TNCN hằng năm
• Hỗ trợ các công tác số liệu trong kỳ đánh giá KPI

• Trình độ: Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan
• Kinh nghiệm từ 2–3 năm ở vị trí HCNS tổng hợp
• Am hiểu Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN
• Kỹ năng Tin học văn phòng tốt (Excel khá); kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống
• Phẩm chất Cẩn thận, bảo mật thông tin, trách nhiệm cao
• Ưu tiên có kinh nghiệm vận hành công việc trên hệ thống