Chuyên Viên Kiểm Toán Nội Bộ

Mục tiêu công việc:

Thiết lập và thực hiện hoạt động kiểm toán nội bộ độc lập, nhằm đánh giá mức độ tuân thủ pháp luật, quy trình nội bộ; kiểm soát rủi ro; nâng cao tính minh bạch, hiệu quả quản trị và sử dụng nguồn lực trong toàn Tập đoàn.

Nhiệm vụ và trách nhiệm chính

Tham mưu xây dựng:

• Quy chế Kiểm toán nội bộ của Tập đoàn.
• Kế hoạch kiểm toán nội bộ hằng năm và dài hạn.

Thực hiện kiểm toán:

• Kiểm toán tuân thủ (quy trình, quy chế, pháp luật).
• Kiểm toán hoạt động (hiệu quả – hiệu suất).
• Kiểm toán tài chính nội bộ khi cần.

Đánh giá hệ thống kiểm soát nội bộ, quản trị rủi ro tại:

• Dự án đầu tư BĐS, xây dựng.
• Công ty xây dựng, tư vấn, khai thác mỏ, vận hành BĐS, sàn giao dịch.

Phát hiện, phân tích rủi ro, sai sót, gian lận (nếu có).

Lập báo cáo kiểm toán, kiến nghị biện pháp khắc phục và cải tiến.

Theo dõi, giám sát việc thực hiện kiến nghị sau kiểm toán.

Phối hợp với chuyên viên ISO trong đánh giá tuân thủ quy trình.

Hỗ trợ HĐQT/BTGĐ trong công tác quản trị, kiểm soát rủi ro.

Quyền hạn:

Tiếp cận hồ sơ, tài liệu, dữ liệu liên quan đến hoạt động kiểm toán.

Làm việc trực tiếp với lãnh đạo các đơn vị thành viên.

Báo cáo độc lập, trung thực lên HĐQT/Ủy ban Kiểm toán.

Yêu cầu năng lực: 

Trình độ: Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Luật, Quản trị, ưu tiên có bằng CPA

Kinh nghiệm: Tối thiểu 5–7 năm trong kiểm toán nội bộ/kiểm toán độc lập; ưu tiên đã làm tại tập đoàn đa ngành.

Kiến thức:

• Chuẩn mực kiểm toán nội bộ.
• Pháp luật doanh nghiệp, đầu tư, xây dựng, bất động sản.
• Quản trị rủi ro và kiểm soát nội bộ.

Kỹ năng: Phân tích, đánh giá rủi ro, lập báo cáo, giao tiếp và giữ tính độc lập – khách quan cao.

Quyền lợi: 

Mức lương + phụ cấp: từ 15.000.000 - 20.000.000 đồng

Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, khám sức khỏe theo quy định.

Thưởng lễ/tết, sinh nhật, thăm hỏi ốm đau…