Chuyên viên nhân sự tuyển dụng

- Chủ động đăng tin, chọn lọc, tìm kiếm người lao động và nhân viên. 
- Tiếp nhận thông tin, phỏng vấn, theo dõi quá trình phỏng vấn, thử việc, nhận việc.
-  Đào tạo, truyền thông các thông tin và thủ tục khi ứng viên nhận việc.
- Quản lý hồ sơ liên quan đến ứng viên phỏng vấn và nhân việc.
- Tìm ra giải pháp mới cho công tác tuyển dụng.
- Hỗ trợ các công việc bên chấm công, BHXH tại phòng Nhân sự.
- Bàn giao ứng viên nhận việc cho phòng ban.
- Cấp phát và thu hồi thẻ đeo thẻ từ cho toàn bộ CBCNV.
- Nhận báo cơm hàng ngày của từng phòng ban.
- Các công việc hành chánh, nhân sự khác.
- Các công việc của cấp trên giao.

- Có kinh nghiệm nhân sự tuyển dụng từ 3 năm trở lên.
- Tốt nghiệp từ Cao Đẳng trở lên.
- Đàm phán, thuyết phục ứng viên tốt.
- Khả năng làm việc nhóm và phối hợp tốt với các bộ phận khác.
- Linh hoạt, thích nghi nhanh, năng động, tương tác tốt với ứng viên và người lao động.
- Thành thạo vi tính văn phòng.
- Không yêu cầu tiếng Anh cao.