Chuyên Viên QS

Quản lý hợp đồng, thanh toán, chi phí, doanh thu, sản lượng, dòng tiền và công nợ dự với Chủ đầu tư, Nhà thầu phụ, Nhà cung cấp và bên liên quan;

Quản lý khối lượng các thầu phụ, thương thảo giá thầu phụ;

Lập hồ sơ thanh toán và bảo vệ khối lượng thi công trước Tư vấn giám sát và Chủ đầu tư; Kiểm tra, kiểm soát hồ sơ thanh toán, quyết toán của thầu phụ;

Lập và theo dõi phần công việc phát sinh; Lập và theo dõi kế hoạch sản lượng, doanh thu, dòng tiền theo kỳ (tuần, tháng, quý, năm) và thực hiện báo cáo trên phần mềm iBOM của Tập đoàn hoặc theo yêu cầu đột xuất của Trưởng phòng;

Theo dõi và quản lý chi phí của Ban điều hành như chi phí thường xuyên, lương, phụ cấp, chi phí công tác tạm,...

Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm

Kinh nghiệm:

• Đã tham gia lập giá dự thầu tại các Tập đoàn, công ty lớn
• Có kinh nghiệm trong việc lập kế hoạch triển khai công việc, kế hoạch sản lượng, doanh thu, dòng tiền
• Tham gia lập giá dự thầu các dự án vốn ngân sách cũng như vốn tư nhân (trong nước, nước ngoài)
• Hiểu về quy trình thi công, xây dựng thực tế. Nắm bắt được giá cả thị trường xây dựng. Tiêu chuẩn xây dựng hiện hành
• Kỹ năng chuyên môn:
  • Thành thạo các phần mềm dự toán chuyên dụng: ACITT, G8, GXD, F1,…
  • Sử dụng tốt phần mềm MS Excel cũng như tin học văn phòng
  • Có kỹ năng phân tích, xử lý, tổng hợp số liệu
  • Sử dụng Autocad, Project, công cụ AI (ChatGPT, Copilot, Notion AI,…) để hỗ trợ công việc
• Trình độ học vấn:
• Tốt nghiệp chuyên ngành điện
• Tốt nghiệp đại học điện lực/ bách khoa/công nghiệp/đại học có chuyên ngành theo yêu cầu
• Chứng chỉ: Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng phù hợp
• Ngoại ngữ: Ưu tiên có khả năng đọc hiểu, giao tiếp bằng tiếng Anh
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, chịu áp lực

Quyền lợi:

• Thời gian làm việc: 8h/ngày, nghỉ thứ 7, CN và các ngày lễ tết theo quy định;
• Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh trên thị trường, được thỏa thuận trực tiếp theo kinh nghiệm và năng lực;
• Chế độ phúc lợi đầy đủ, BHYT, BHXH, bảo hiểm sức khỏe VBI, tổ chức khám sức khỏe định kì cho CBNV, cung cấp đầy đủ trang thiết bị hỗ trợ công việc;
• Chương trình nghỉ mát, du lịch hằng năm;
• Được khen thưởng khi có các đề xuất mang lại hiệu quả cho công ty;
• Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, cơ hội học hỏi và nâng cao trình độ, kỹ năng.