Chuyên viên tuyển dụng

Triển khai công tác tuyển dụng:

-       Xác định nhu cầu tuyển dụng:

+ Thu thập nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban;

+  Đăng tin tuyển dụng lên các nền tảng như FB, Zalo, Vieclam24h… Quản lý và lên bài cho page tuyển dụng của công ty.

-       Lập kế hoạch tuyển dụng:

+  Tổng hợp thông tin tuyển dụng hàng tuần;

+  Trình duyệt kế hoạch tuyển dụng.

-       Tuyển dụng theo đúng quy trình quy định của Công ty:

+  Đăng tuyển trên các kênh mạng XH, kênh TD miễn phí, có phí v.v;

+  Thu thập và sàng lọc hồ sơ;

+  Tổ chức phỏng vấn;

+  Báo cáo kết quả phỏng vấn;

+  Lưu trữ hồ sơ ứng viên.

Đánh giá kết quả tuyển dụng:

-       Lập các báo cáo về tuyển dụng:

+ Số lượng hồ sơ đầu vào;

+ Số lượng hồ sơ đạt yêu cầu;

+ Số lượng tham gia PV;

+ Số lượng không tham gia phỏng vấn;

+ Số lượng thử việc;

+ Số lượng nghỉ việc trong quá trình thử việc;

+ Số lượng người đáp ứng nhu cầu công việc và ký HĐLĐ;

+ Báo cáo về chi phí tuyển dụng.

-       Thực hiện đúng các nội quy, quy định của Công ty

-       Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu cụ thể của cấp trên.

-       Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị NS: Hành chính QG, Luật, Lao động XH, Công đoàn.

-       Độ tuổi: Từ 23 tuổi

-       Giới tính: Không bắt buộc

-       Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực Sale là một lợi thế.

-       Có tối thiểu 2 năm làm việc trong.

-       Nhanh nhẹn, thông minh, cẩn thận, nắm bắt vấn đề nhanh, bao quát công việc tốt.

-       Am hiểu thị trường lao động ngành bất động sản, có kỹ năng sourcing ứng viên chuyên nghiệp.

-       Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt.

-       Kỹ năng đánh giá ứng viên chính xác, khách quan.

-       Thành thạo sử dụng các công cụ tuyển dụng trực tuyến và phần mềm quản lý tuyển dụng.

-       Có trách nhiệm, chủ động, nhanh nhẹn và chịu áp lực công việc tốt.

-       Sử dụng thành thạo các phần mềm vi tính VP.

-       Chịu được áp lực công việc.

-       Sẵn sàng làm việc theo KPI và báo cáo kết quả định kỳ.

Quyền lợi:

-       Lương: 10 - 12 triệu/tháng + Thưởng (Đạt KPI)

-       Thử việc: 01 tháng

-       Được tham gia BHXH sau thử việc, được hưởng các chế độ ngày lễ tết trong Công ty, sinh nhật, hiếu, hỉ, nghỉ mát….

-       Môi trường làm việc linh hoạt; sáng tạo; chủ động

-       Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đôi

Thời gian làm việc:

        Từ thứ 2 đến thứ 6 (08:30 - 17:30); 

        Nghỉ trưa từ 12h00 – 13h30.

        Thứ Bảy làm việc đến 12h00, Chủ nhật nghỉ