CV/CVCC Quản trị rủi ro

1. MỤC TIÊU VỊ TRÍ

Đảm nhận vai trò xây dựng và vận hành hệ thống quản trị rủi ro cho toàn bộ hoạt động kinh doanh của Công ty, đồng thời thực hiện chức năng giám sát tuân thủ các quy định về an toàn tài chính. Vị trí này yêu cầu người có tư duy phân tích rủi ro chuyên sâu, kinh nghiệm thực tế tại công ty chứng khoán và khả năng xử lý độc lập các tình huống rủi ro phát sinh trong môi trường thị trường vốn.

2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

2.1. Xây dựng Chính sách & Công cụ Quản trị Rủi ro

• Xây dựng và cập nhật các chính sách, quy định, quy trình và phương pháp quản lý rủi ro áp dụng cho toàn bộ hoạt động kinh doanh của Công ty; đảm bảo hệ thống quản trị rủi ro phù hợp với quy mô và đặc thù hoạt động của từng bộ phận.
• Nghiên cứu và đề xuất các công cụ đo lường rủi ro phù hợp với từng loại hình rủi ro bao gồm rủi ro thị trường, rủi ro tín dụng, rủi ro thanh khoản và rủi ro vận hành; định kỳ rà soát và cải tiến các công cụ này theo diễn biến thực tế của thị trường.
• Tham gia xây dựng và cập nhật các quy chế nội bộ liên quan đến quản trị rủi ro; phối hợp với bộ phận Pháp chế để đảm bảo các quy định nội bộ phù hợp với quy định pháp luật hiện hành.

2.2. Giám sát Rủi ro Hoạt động Kinh doanh

• Thực hiện giám sát định kỳ và liên tục các quy trình quản lý rủi ro trong toàn Công ty; phát hiện sớm các dấu hiệu vi phạm giới hạn rủi ro và báo cáo kịp thời lên cấp quản lý để có biện pháp xử lý phù hợp.
• Nhận định và đánh giá các nguy cơ rủi ro tiềm ẩn trong hoạt động kinh doanh; đề xuất các biện pháp phòng ngừa, giảm thiểu rủi ro và xây dựng phương án ứng phó khi tình huống rủi ro xảy ra.
• Phối hợp với các bộ phận kinh doanh để rà soát rủi ro trong các sản phẩm, giao dịch mới trước khi triển khai; đảm bảo mọi hoạt động kinh doanh mới đều được đánh giá rủi ro đầy đủ trước khi đưa vào vận hành.

2.3. Giám sát Hoạt động Cho vay Ký quỹ & An toàn Tài chính

• Giám sát hoạt động cho vay giao dịch ký quỹ của Công ty; theo dõi danh mục ký quỹ theo thời gian thực và đảm bảo các tỷ lệ an toàn tài chính luôn được duy trì trong giới hạn quy định của Bộ Tài chính và UBCKNN.
• Thiết lập và định kỳ rà soát tỷ lệ đảm bảo cho danh mục giao dịch ký quỹ; đề xuất điều chỉnh tỷ lệ đảm bảo phù hợp với diễn biến thị trường và mức độ rủi ro của từng loại tài sản trong danh mục.
• Theo dõi và cảnh báo sớm các tài khoản ký quỹ có nguy cơ vi phạm tỷ lệ đảm bảo; phối hợp với bộ phận kinh doanh để xử lý kịp thời theo đúng quy trình nội bộ và quy định pháp luật.

2.4. Đào tạo & Nâng cao Nhận thức Rủi ro

• Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo về quản trị rủi ro và quy định pháp luật liên quan cho cán bộ nhân viên trong Công ty; đảm bảo toàn bộ nhân sự nắm vững và áp dụng thống nhất các quy trình quản lý rủi ro.
• Phổ biến kịp thời các thay đổi về quy định pháp luật, chính sách nội bộ và bài học kinh nghiệm từ các tình huống rủi ro đã xảy ra đến các bộ phận liên quan.
• Hỗ trợ các bộ phận kinh doanh trong việc hiểu và áp dụng đúng các quy trình quản trị rủi ro vào thực tế công việc hàng ngày.

2.5. Báo cáo & Phân tích Rủi ro

• Lập báo cáo rủi ro định kỳ bao gồm tổng hợp các chỉ số rủi ro trọng yếu, tình trạng tuân thủ giới hạn rủi ro và các vấn đề rủi ro nổi bật trong kỳ; trình lên Ban Lãnh đạo và các bộ phận liên quan.
• Phân tích nguyên nhân các sự kiện rủi ro đã xảy ra; đề xuất biện pháp khắc phục và cải tiến quy trình nhằm ngăn ngừa tái diễn trong tương lai.
• Tham gia xây dựng báo cáo an toàn tài chính định kỳ gửi UBCKNN và các cơ quan quản lý theo đúng quy định.

3. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Kinh nghiệm: Từ 3 đến 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản trị rủi ro hoặc kiểm soát nội bộ; bắt buộc có kinh nghiệm thực tế tại công ty chứng khoán hoặc tổ chức tài chính có hoạt động trên thị trường vốn.
• Chuyên môn: Am hiểu về các loại rủi ro trong hoạt động công ty chứng khoán bao gồm rủi ro thị trường, rủi ro tín dụng và rủi ro vận hành; có kiến thức thực tế về hoạt động cho vay ký quỹ, quy định an toàn tài chính của Bộ Tài chính và UBCKNN.
• Kỹ năng: Tư duy phân tích và đánh giá rủi ro tốt; khả năng xây dựng quy trình, soạn thảo văn bản nội bộ rõ ràng và trình bày báo cáo súc tích cho cấp quản lý.
• Bằng cấp: Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kinh tế hoặc Toán Tài chính; ưu tiên có chứng chỉ FRM, CFA hoặc chứng chỉ hành nghề chứng khoán liên quan.
• Ngoại ngữ: Đọc hiểu tài liệu tài chính và văn bản pháp lý tiếng Anh thành thạo.

4. QUYỀN LỢI

• Lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng hiệu quả công việc theo kết quả đánh giá hàng năm.
• Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho cá nhân và gia đình.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp với cơ hội tiếp cận đa dạng các nghiệp vụ thị trường vốn, tạo điều kiện phát triển chuyên môn quản trị rủi ro chuyên sâu trong lĩnh vực tài chính chứng khoán.