Digital Marketing

A. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Nội dung công việc

• Nghiên cứu thị trường, nội dung phù hợp tại từng thời điểm, nắm bắt trend nhanh chóng đảm bảo nội dung luôn mới mẻ, sáng tạo, thu hút các đối tượng hướng đến.
• Đăng bài trên các kênh marketing online (email marketing, content marketing, thiết kế các ấn phẩm cơ bản theo yêu cầu của từng sản phẩm/social, Google Ads, Facebook Ads, tiktok...).
• Lập kế hoạch, timeline sản xuất content đa nền tảng, chi tiết dựa trên kế hoạch Marketing tổng thể.
• Lên ý tưởng và sản xuất các ấn phẩm truyền thông.
• Tham vấn nội dung và xây dựng hình ảnh thương hiệu cá nhân cho công ty trên các nền tảng khác nhau như Facebook, Tiktok, Youtube,....
• Quay chụp, chỉnh sửa hình ảnh, video thành thạo.
• Đo lường hiệu quả các hoạt động Marketing theo bộ chỉ số đo lường.
• Thực chiến các nền tảng và mang lại % tỉ lệ chuyển đổi như mục tiêu đề ra.
• Thực hiện báo cáo và công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

2. Thời gian làm việc: T2- T6 (Nghỉ T7 và CN)

• Buổi sáng: 8h30 - 12h00;
• Buổi chiều: 13h30 - 17h30

3. Địa điểm làm việc:

• Số 5 Nguyễn Thị Duệ, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy, Hà Nội

B. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

1. Trình độ Học vấn

• Đại học

2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan

• Tốt nghiệp chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh hoặc chuyen ngành có liên quan

3. Các năng lực

a. Năng lực chuyên môn

• Hiểu biết về Digital Marketing, Content Marketing, SEO, quảng cáo trực tuyến.
• Sử dụng thành thạo các công cụ thiết kế (Canva, Photoshop, Kling, Make) là một lợi thế.
• Kỹ năng viết lách, sáng tạo nội dung tốt.
• Có khả năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và sáng tạo.
• Ưu tiên ứng viên nữ

4. Các Kinh nghiệm liên quan

• Có kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing tổng hợp từ 2 - 3 năm.

C. ĐÃI NGỘ:

• Môi trường làm việc trẻ trung, văn hóa doanh nghiệp hiện đại.
• Làm việc tại công ty tài chính cá nhân hàng đầu Việt Nam.
• Đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động, giá trị văn hóa công ty mang đến môi trường làm việc hòa đồng, các cấp lãnh đạo luôn lắng nghe và lấy “NHÂN VIÊN” làm trung tâm của sự phát triển công ty.
• Cơ hội học hỏi, trải nghiệm và thăng tiến công bằng.
• Chính sách đãi ngộ và thưởng cuối năm hấp dẫn (F88 Bus, F88 My Day, F88 Happy Voucher, F88 Future Savings…).
• Khám sức khỏe, du lịch hàng năm.
• F88 care áp dụng với toàn bộ nhân viên với BH Chăm sóc sức khỏe PTI.