Employer Branding Team Leader (Mass Hiring)

• ​Xây dựng & dẫn dắt hoạt động Employer Branding tuyển dụng cho toàn hệ thống siêu thị
• Gia tăng độ phủ thương hiệu tuyển dụng & nguồn ứng viên chất lượng
• Tối ưu hiệu quả chi phí tuyển dụng qua tất cả các Social Media
• Xây dựng chiến lược Employer Branding tuyển dụng dài hạn & theo từng giai đoạn
• Lập kế hoạch nội dung tháng/quý cho các kênh: Facebook Fanpage tuyển dụng, TikTok tuyển dụng, Group cộng đồng việc làm,…
• Quản lý & Phát triển nội dung: định hướng, kiểm soát & trực tiếp tham xây dựng nội dung cho toàn bộ hoạt động Social Media
• Triển khai các chiến dịch: Campus recruitment, Referral program,Hiring campaign theo khu vực / store opening...
• Tổ chức event: Ngày hội việc làm, Ngày hội tuyển dụng & các chương trình tại các trường...
• Quản lý hiệu quả & dữ liệu: các chỉ sô liên quan & đề xuất cải tiến
• Quản lý quảng cáo: trực tiếp quản lý, phân bổ ngân sách & tối ưu chi phí chất lượng ứng viên
• Tham gia diễn xuất & điều phối livestream, video thực tế tại siêu thị
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng

• Thuộc Phòng Đôi Tác Nhân Sự (HRBP) - Mảng truyền thông thương hiệu về tuyển dụng (Employer Branding/Talent Acquisition)
• Kinh nghiệm từ 3–5 năm kinh nghiệm trong Employer Branding / Recruitment Marketing / Marketing
• Hiểu rõ: Thuật toán Facebook, TikTok
• Biết sử dụng các công cụ: Meta Business Suite, TikTok Business, Canva / CapCut / các công cụ dựng video cơ bản
• Yêu thích việc sáng tạo nội dung trên nền tảng mạng xã hội (Facebook, Tiktok, Youtube, Threads)
• Có kinh nghiệm xây dựng và phát triển kênh TikTok
• Nắm bắt nhanh xu hướng thị trường, xu hướng mạng xã hội
• Có khả năng và sẵn sàng diễn xuất trước ống kính
• Có kỹ năng tổng hợp, phân tích thông tin, nhận định vấn đề tốt
• Ham học hỏi, chịu khó, có tính trách nhiệm cao, chủ động trong công việc

*** Sử dụng laptop & điện thoại/camera cá nhân để làm việc, có thể linh động làm việc/ công tác ở các địa điểm chi nhánh & có thể làm việc ở các sự kiện cuối tuần