HCM_NHÂN VIÊN TRADE PROMOTION (JUNIOR)

• Lập kế hoạch khuyến mại: Xây dựng các chương trình quà tặng, giảm giá hàng tháng/quý cho kênh Nhà thuốc và Bệnh viện nhằm thúc đẩy việc nhập hàng và bán hàng.

• Tính toán ngân sách: Dự toán chi phí, quà tặng và dự kiến doanh số tăng thêm cho từng chương trình khuyến mại để đảm bảo hiệu quả kinh tế cho công ty.

• Quản lý quà tặng & Vật phẩm: Lên ý tưởng quà tặng phù hợp (ví dụ: bình nước, túi vải, vật dụng y tế...) và điều phối số lượng quà đến các khu vực bán hàng.

• Theo dõi & Báo cáo: Cập nhật số liệu bán hàng hàng ngày trong suốt thời gian diễn ra chương trình. Tổng kết kết quả sau chiến dịch để đánh giá xem chương trình có đạt mục tiêu đề ra hay không.

• Hỗ trợ đội ngũ bán hàng: Truyền đạt thông tin chi tiết về chương trình đến các Trình dược viên; giải đáp các thắc mắc về chính sách và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hàng khuyến mại tại điểm bán.

• Giám sát thực hiện: Trực tiếp đi thị trường tại các nhà thuốc để kiểm tra việc triển khai chương trình, đảm bảo quà tặng đến đúng tay khách hàng và đúng quy định của công ty.

• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Dược, Y sinh hoặc Quản trị kinh doanh, Marketing, Tài chính.

• Kinh nghiệm:

  • Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm Trade Marketing ngành Dược phẩm/Thực phẩm chức năng là lợi thế.

  • Ứng viên học ngành Dược mới tốt nghiệp, có định hướng trade sẽ được đào tạo nếu có kỹ năng tính toán tốt.

• Kỹ năng:

  • Sử dụng thành thạo Excel.

  • Cẩn thận, tỉ mỉ với con số và có khả năng quản lý thời gian tốt.

  • Giao tiếp tự tin, có khả năng đàm phán, thuyết trình.

• Thái độ: Nhanh nhẹn, trung thực và không ngại di chuyển ngoài thị trường khi có yêu cầu (không thường xuyên).

Phúc lợi:

• Phụ cấp cơm trưa: 35k/ngày
• Thưởng tất cả các ngày Lễ trong năm
• Lương tháng 13; lương tháng 14, 15 (phụ thuộc vào hiệu quả kinh doanh của Công ty)
• Khám sức khỏe, công đoàn, team building và các chế độ khác đầy đủ theo quy định của pháp luật lao động
• Du lịch trong và ngoài nước
• 2 tháng sẽ phát cho CBNV 10kg ST 25 loại 1
• Được đào tạo thường xuyên nâng cao nghiệp vụ.
• Được xét tăng lương 1 năm/lần
• Công ty có pantry riêng với máy pha cafe, mì,... phục vụ nhân viên. Cơm trưa được công ty nấu sẵn (chỉ nấu cơm trắng), nhân viên sẽ tự chuẩn bị món ăn kèm theo nhu cầu cá nhân.