Hiệu trưởng Mầm non - TP. Thủ Đức

Job Description

GIỚI THIỆU CHUNG HỆ THỐNG PATHWAY SCHOOL:

Thành lập từ năm 2014, Hệ thống trường Pathway Tuệ Đức tiên phong xây dựng Ngôi trường Hạnh phúc, nơi học sinh không chỉ được vun bồi hiểu biết sâu sắc mà còn được ươm mầm nhân cách, rèn luyện kỹ năng, nội lực vững vàng. Nơi đây, mỗi thầy cô đều ý thức rèn mình trước khi rèn người, đến lớp với niềm vui, được sống và cống hiến cho thế hệ mai sau.

Pathway Tuệ Đức tự hào mang đến một môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp với hơn 1000 Giáo viên và Cán bộ nhân viên tâm huyết giáo dục. Mỗi cộng sự là một mảnh ghép vô cùng quan trọng trong tổ chức. Với những trăn trở ấy, chúng tôi hy vọng sẽ tìm được những cộng sự phù hợp đồng hành cùng kiến tạo Ngôi Trường Hạnh Phúc.

VAI TRÒ HIỆU TRƯỞNG MẦM NON:

– Chịu trách nhiệm quản lý cơ sở, báo cáo Quản lý Vậnh ành các hoạt động giáo dục, thông tin, truyền thông, tuyển sinh, vận hành và an toàn trong cơ sở phụ trách đảm bảo chất lượng giáo dục học sinh theo định hướng & chỉ tiêu của Hội đồng Chuyên môn và Ban điều hành.

– Trực tiếp giải quyết hoặc phối hợp các bộ phận xử lý các tình huống và sự vụ phát sinh trong cơ sở phụ trách.

– Triển khai và giám sát công tác tổ chức hoạt động cho học sinh theo đúng chế độ sinh hoạt & thời khóa biểu.

– Triển khai và giám sát đảm bảo việc biên soạn giáo án, giảng dạy hiệu quả theo chương trình giáo dục từng khối cấp phụ trách, dựa trên khung chương trình do Hội đồng Chuyên môn phê duyệt.

– Lên kế hoạch và triển khai các hoạt động trải nghiệm trải nghiệm, lễ hội sự kiện, hoạt động ngoại khóa, dã ngoại cho học sinh.

– Quản lý, đào tạo đội ngũ giáo viên phù hợp với định hướng giáo dục của trường.

– Chịu trách nhiệm phỏng vấn và tuyển chọn nguồn nhân lực đầu vào phù hợp với tiêu chuẩn tuyển dụng của cơ sở phụ trách.

– Xây dựng và duy trì mối quan hệ chặt chẽ giữa Nhà trường - Giáo viên - Phụ huynh - Học sinh.

– Báo cáo định kỳ kế hoạch, tiến độ, kết quả hoạt động giáo dục của cơ sở cho Ban điều hành, Hội đồng Chuyên môn, Quản lý Vận hành Cụm trường để có phương án phối hợp triển khai & can thiệp kịp thời.

– Thực hiện một số công việc khác theo sự phân công của Giám đốc Điều hành và Hội đồng Chuyên môn triển khai.

Nơi làm việc: TP. HCM, ưu tiên khu vực TP. Thủ Đức

Job Requirement

• Giới tính & độ tuổi: Nam/Nữ, từ 30 tuổi trở lên, sức khỏe tốt.
• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Sư phạm Giáo dục Mầm non; có chứng chỉ Quản lý Giáo dục là lợi thế.
• Kinh nghiệm: 3-5 năm ở vị trí Hiệu trưởng/Phó Hiệu trưởng Mầm non; ưu tiên từng làm việc tại hệ thống trường quốc tế/tư thục, mô hình chuỗi.
• Chuyên môn: Am hiểu tâm lý học sinh, nghiệp vụ sư phạm và quản lý giáo dục Mầm non.
• Kỹ năng:
  • Quản lý nhân sự, đào tạo và phát triển đội ngũ.
  • Lập chiến lược, tư vấn và quản lý theo mục tiêu/kế hoạch.
  • Giao tiếp, thuyết trình, xử lý tình huống hiệu quả.
  • Tư duy phân tích, hệ thống, giải quyết vấn đề triệt để.
  • Thành thạo Tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
• Ưu tiên:
  • Giao tiếp tốt bằng tiếng Anh.
  • Am hiểu phương pháp Montessori và các phương pháp giáo dục Mầm non hiện đại.
  • Chịu áp lực công việc, có tầm nhìn bao quát, tạo ảnh hưởng tốt, tác phong chuyên nghiệp.

QUYỀN LỢI DÀNH CHO ANH/CHỊ:

- Lương thỏa thuận theo năng lực, cạnh tranh.

- Chế độ phúc lợi khi ký hợp đồng chính thức: Thưởng Tròn năm (13th), Thưởng Hiệu quả Công việc (KPIs), Thưởng Lễ/Tết, được đóng Bảo hiểm đầy đủ, đi dã ngoại hàng năm, nghỉ hè hưởng nguyên lương, v.v… 

- Môi trường chuyên nghiệp, nhân văn, có lộ trình thăng tiến rõ ràng.

- Miễn giảm học phí cho nhân sự có con học tại trường. 

- Tiếp cận các phương pháp giáo dục hiện đại (Montessori, Kiến tạo, Giáo dục Nhật Bản, Mindfulness…).

- Trải nghiệm các khóa đào tạo hấp dẫn về chuyên môn, kỹ năng, thiền để cân bằng cuộc sống & phát triển Thân Tâm Trí.

- Cơ hội được học, sáng tạo và triển khai các ý tưởng mới, dự án giáo dục.