HR Executive / HR Officer

Tóm tắt công việc:

Công ty cần tuyển 1 nhân sự HR phụ trách quản lý hợp đồng lao động, hành chính nhân sự và tuyển dụng. Vị trí này sẽ hỗ trợ cả văn phòng Hà Nội và nhà máy Hưng Yên, đảm bảo tuân thủ Luật Lao động Việt Nam và vận hành nhân sự hiệu quả.

Trách nhiệm chính:

1. Hợp đồng & tuân thủ pháp lý

Soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động (ký mới, gia hạn, chấm dứt)

Đảm bảo tuân thủ Luật Lao động

Quản lý hồ sơ nhân sự

Thực hiện các thủ tục BHXH và liên quan

2. Hành chính nhân sự

Quản lý dữ liệu và hồ sơ nhân viên

Theo dõi chấm công, nghỉ phép

Hỗ trợ chuẩn bị bảng lương (phối hợp kế toán)

Xây dựng và cải thiện quy trình HR nội bộ

3. Tuyển dụng

Đăng tuyển và sàng lọc ứng viên

Sắp xếp phỏng vấn

Hỗ trợ onboarding nhân viên mới

Xây dựng nguồn ứng viên

4. Quản lý nhân sự

Hỗ trợ xử lý quan hệ lao động

Tham gia đánh giá hiệu suất

Hỗ trợ truyền thông nội bộ

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan

2–3 năm kinh nghiệm HR (ưu tiên có kinh nghiệm nhà máy)

Am hiểu Luật Lao động Việt Nam

Kỹ năng tổ chức và giao tiếp tốt

Có trách nhiệm, chủ động, làm việc độc lập

Địa điểm làm việc: Hà Nội, có di chuyển thường xuyên xuống nhà máy Hưng Yên

Hình thức: Toàn thời gian