- Tổ chức bộ máy kế toán
- Xây dựng và quản lý hệ thống kế toán.
- Hướng dẫn, kiểm soát đội ngũ kế toán tại cơ sở phụ trách đảm bảo đồng nhất về quy trình và báo cáo.
- Kiểm soát hoạt động kế toán – thu chi – công nợ
- Giám sát việc ghi nhận các nghiệp vụ liên quan đến doanh thu phòng, F&B, dịch vụ phụ trợ.
- Kiểm soát chi phí vận hành: nguyên vật liệu, nhân sự, bảo trì, hoa hồng OTA, booking,...
- Theo dõi và phân tích các khoản công nợ, đặc biệt là các hợp đồng khách đoàn, đại lý du lịch, OTA.
- Lập và kiểm tra báo cáo kế toán – tài chính nội bộ
- Tổng hợp và phân tích báo cáo tài chính từng cơ sở theo tháng/quý/năm.
- Hỗ trợ báo cáo quản trị theo từng chỉ tiêu vận hành (RevPAR, GOP, ADR, Occupancy,...) từ góc nhìn kế toán.
- Kiểm soát tuân thủ pháp lý & thuế
- Đảm bảo việc kê khai và quyết toán thuế tại các địa phương nơi khách sạn hoạt động đúng quy định.
- Cập nhật kịp thời các quy định pháp luật về thuế, kế toán áp dụng trong ngành lưu trú.
- Hỗ trợ kiểm toán & thanh tra
- Chuẩn bị hồ sơ, giải trình và làm việc với kiểm toán độc lập, cơ quan thuế, thanh tra tài chính.
- Phối hợp với bộ phận nội kiểm (nếu có) để kiểm soát rủi ro gian lận và sai sót.
- Quản lý và đào tạo đội ngũ
- Điều phối nhân sự kế toán tại từng cơ sở: phân công công việc, kiểm tra hiệu quả, tổ chức đào tạo nâng cao năng lực.
- Đảm bảo tính chuyên nghiệp, trung thực và tuân thủ trong toàn bộ hệ thống kế toán.
QUYỀN LỢI:
- Thu nhập: Thoả thuận theo năng lực + phụ cấp
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm theo quy định của Nhà nước;
- Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương 13, thưởng kết quả kinh doanh;
- Phụ cấp ăn trưa, du lịch hàng năm, teambuilding….
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp hướng đến sự phát triển bền vững;
- Cơ hội thăng tiến trong công việc.