Kế Toán Viên - Chi từ 6 tháng kinh nghiệm

1.  Công việc trong ngày

- Hạch toán các khoản phải thu khách hàng, kiểm soát rủi ro công nợ và tình trạng hồ sơ theo đơn hàng;

- Hạch toán các khoản phải trả đối tác, kiểm soát rủi ro về giá theo đề nghị thanh toán;

- Chốt báo cáo doanh thu-chi phí để quyết toán doanh số hằng tháng;

- Lên báo cáo hợp đồng kinh doanh của chi nhánh theo định kỳ và giải trình số liệu trước Ban giám đốc;

- Lập và quản lý hợp đồng Giá trị gia tăng đầu vào - đầu ra cho chi nhánh;

- Hỗ trợ các nghiệp vụ liên quan đến công tác kế toán cho từng chi nhánh khi phát sinh;

- Kiểm tra, lưu trữ toàn bộ hóa đơn, chứng từ;

- Đối chiếu và nhập dữ liệu hàng hóa vào hệ thống;

- Kiểm tra tính hợp lệ của hóa đơn, chứng từ trước khi làm thủ tục Xuất/Nhập hàng hóa vào kho;

- Chịu trách nhiệm biên bản kiểm kê;

- Tham gia công tác kiểm kê định kỳ;

- Phối hợp với kế toán công nợ đối chiếu số liệu phát sinh hàng ngày.

2.  Công việc khác

- Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu;

- Cung cấp số liệu cho Ban Giám Đốc hoặc các đơn vị chức năng khi có yêu cầu;

- Kiến nghị và đề xuất biện pháp khắc phục cải tiến quy trình làm việc của Phòng Kế toán;

- Lưu trữ dữ liệu kế toán theo quy định;

- Lập báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của Cấp quản lý trực tiếp và Ban Giám Đốc;

- Các công việc nội bộ khác theo sự phân công của trưởng Bộ phận. 

   II.   YÊU CẦU

- Tốt nghiệp Đại Học, Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính;

- Có từ 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;

- Tự tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công;

- Biết tổng hợp và phân tích báo cáo. Thi hành nhiệm vụ chính xác và đúng quy định;

- Yêu cầu chấp hành nguyên tắc bảo mật;

- Yêu cầu khác: Cẩn thận, kiên trì, giao tiếp tốt.

      III.   PHÚC LỢI

* Thu nhập cạnh tranh, xét tăng lương theo năng lực và hiệu quả công việc;

* Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 theo tình hình kinh doanh;

* Lộ trình phát triển nghề nghiệp và cơ hội thăng tiến rõ ràng;

* Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định;

* Được đào tạo nâng cao chuyên môn và kỹ năng nghiệp vụ;

* Hỗ trợ công tác phí, phụ cấp;

* Môi trường làm việc ổn định, quy trình rõ ràng, phối hợp tốt giữa các phòng ban;

* Team building, sinh nhật và các hoạt động nội bộ định kỳ;

* Nghỉ phép năm, nghỉ lễ theo luật và quy định nội bộ;

* Trang bị đầy đủ công cụ, thiết bị phục vụ công việc.