CÔNG TY CỔ PHẦN THỰC PHẨM FARINA

NHÂN VIÊN BẢO TRÌ CƠ KHÍ - NHÀ MÁY BẮC NINH

CÔNG TY CỔ PHẦN THỰC PHẨM FARINA
Location

Bac Ninh

  • Salary

    Competitive

  • Experience

    1 - 3 Years

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Deadline to apply

    04/03/2026

Benefits

  • Insurance
  • Travel
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Annual Leave

Job Description

  • Thực hiện công tác bảo trì, sửa chữa và khắc phục sự cố cơ, phối hợp cùng nhân viên bảo trì tại các phân xưởng sản xuất.
  • Hàn và gia công Inox thành thạo.
  • Làm việc với nhà thầu khi phát sinh các hạng mục gia công cơ khí hoặc sửa chữa chi tiết máy móc.
  • Thực hiện cải tiến an toàn lao động, cải tiến máy móc – thiết bị, nâng cao năng suất vận hành và kéo dài tuổi thọ thiết bị.
  • Đề xuất và thực hiện cải tiến tiết kiệm năng lượng.
  • Sửa chữa và bảo trì các hạng mục cảnh quan, cơ sở hạ tầng trong khuôn viên nhà máy.
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.
  • Trao đổi thêm chi tiết công việc trong buổi phỏng vấn.

Job Requirement

  • Trình độ: Trung cấp/nghề cơ khí trở lên (Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong công ty thực phẩm).
  • Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm trong lĩnh vực bảo trì cơ khí.
  • Có kiến thức chuyên môn và kỹ thuật cơ bản về công nghệ – máy móc thiết bị.
  • Làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt.
  • Trung thực, chăm chỉ, cẩn thận và chịu được áp lực công việc.

QUYỀN LỢI

  • Mức lương: Thỏa thuận, theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.
  • Chế độ bảo hiểm: Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định của pháp luật: BHXH, BHYT, BHTN.
  • Du lịch công ty hàng năm, quà sinh nhật, Thưởng các dịp lễ lớn (30/4, 2/9...), thưởng cuối năm.
  • Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, thân thiện.
  • Cơ hội phát triển: Có lộ trình thăng tiến
  • Thời gian nhận việc: Ứng viên có thể nhận việc ngay

Work location

Bac Ninh
Cụm công nghiệp - Hà Mãn Trí Quả - Phường Xuân Lâm

More Information

  • Degree: Intermediate
  • Gender: Male
  • Age: 25 - 35
  • Salary: Competitive
Feedback