· Triển khai và quản trị bộ MISA AMIS: Chấm công – Tiền lương – BHXH (trọng tâm 6 tháng đầu).
· Vận hành quy trình KPI – xét bậc theo hệ 3P; hợp đồng lao động, BHXH, chấm công – phép cho ~22 nhân sự.
· Quản lý hồ sơ doanh nghiệp phục vụ thanh kiểm tra; tuyển dụng cơ bản và phúc lợi – sự kiện nội bộ.
· Thành thạo phần mềm MISA AMIS phân hệ nhân sự (đã triển khai thực tế là lợi thế lớn).
· Nắm vững BLLĐ 2019, Luật BHXH và thủ tục lao động – bảo hiểm thực tế; cẩn thận với biểu mẫu, thời hạn.
· Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, có kiến thức về C&B, Hành chính nhân sự. làm việc tại trụ sở TP.HCM, nhận việc trong tháng.
Quyền lợi
· Thu nhập 9 – 13 triệu (lương + phụ cấp + thưởng KPI), thỏa thuận theo năng lực; giỏi MISA có phụ cấp thu hút riêng.
· Khung lương theo bậc công bố minh bạch, xét nâng mỗi 6 tháng; BHXH trên lương thực, bảo hiểm tai nạn 24/7, bảo hiểm sức khỏe từ bậc 3, quà thâm niên, du lịch hằng năm.