Thực hiện các công việc về tổ chức, hành chính và nhân sự của công ty.
Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các thủ tục liên quan.
Thực hiện các nghiệp vụ về tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Soạn thảo và quản lý các văn bản hành chính.
Xây dựng, cập nhật và hoàn thiện quy chế hoạt động, quy định, nội quy, quy trình của công ty cổ phần.
Thực hiện các công việc hành chính khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Có kiến thức hoặc kinh nghiệm về: Tiền lương và chế độ chính sách lao động. BHXH, BHYT, BHTN. Soạn thảo văn bản hành chính. Xây dựng quy chế, quy định doanh nghiệp.
Thành thạo Word, Excel và các phần mềm văn phòng.
Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm và kỹ năng giao tiếp tốt.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tại doanh nghiệp hoặc công ty cổ phần.