Location

Ho Chi Minh

  • Updated

    31/07/2026

  • Industry

    Marketing

  • Job type

    Full Time , Part Time , Contract/ Freelance , Internship

  • Salary

    Competitive

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Deadline to apply

    30/09/2026

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Travel
  • Allowances
  • Incentive bonus
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Business Expense
  • Annual Leave

Job Description

•         Lập kế hoạch Marketing theo tuần/tháng cho kênh CEO và kênh công ty.

•         Phát triển nội dung trên Facebook, TikTok, Instagram, LinkedIn, YouTube và các nền tảng phù hợp.

•         Viết nội dung, lên ý tưởng hình ảnh/video và phối hợp với Designer, Video Editor để triển khai.

•         Chủ động ứng dụng AI trong nghiên cứu, sáng tạo nội dung và tối ưu hiệu quả công việc.

•         Đăng bài đúng kế hoạch, đúng nội dung và đúng định dạng của từng nền tảng.

•         Theo dõi bình luận, tin nhắn và các phản hồi trên kênh; trả lời hoặc chuyển thông tin đến bộ phận phụ trách.

•         Theo dõi số liệu, đánh giá hiệu quả nội dung và đề xuất phương án cải thiện.

•         Cập nhật xu hướng mới nhưng phải phù hợp với hình ảnh CEO và định vị thương hiệu công ty.

Job Requirement

YÊU CẦU

•         Có tư duy Marketing và khả năng lập kế hoạch, không chỉ dừng ở việc đăng bài.

•         Viết nội dung rõ ràng, đúng chính tả, có tư duy xây dựng thương hiệu.

•         Biết sử dụng các công cụ AI phục vụ công việc Marketing.

•         Hiểu đặc điểm nội dung và cách vận hành của từng nền tảng mạng xã hội.

•         Chủ động, có trách nhiệm, bám sát tiến độ và phản hồi công việc nhanh.

•         Có khả năng phối hợp với Designer, Video Editor và các phòng ban liên quan.

•         Ưu tiên ứng viên đã từng phát triển thương hiệu cá nhân cho CEO, Founder hoặc doanh nghiệp B2B.

•         Có kinh nghiệm quay, dựng video cơ bản là một lợi thế.

Work location

Ho Chi Minh
Ho Chi Minh City, Hồ Chí Minh

More Information

  • Degree: Others
  • Age: 24 - 35
  • Salary: Competitive
Feedback