Nhân Viên Nông Nghiệp

**Địa điểm làm việc: xã/huyện/ thôn có triển khai chương trình bền vững của LDC ở

- Sơn La hoặc

- Đắk Lak

(với các khu vực rộng lớn sẽ có thu xếp phù hợp)

Bạn được học gì từ công việc này?

- Tham gia trực tiếp và hiểu về chuỗi cung ứng cà phê bền vững

- Được tập huấn, triển khai các thực hành Nông nghiệp tái sinh RAP, Thực hành nông nghiệp tốt (GAP), Sản xuất cà phê phát thải carbon thấp (Decarbonization).

- Tiếp cận và áp dụng yêu cầu EUDR & truy xuất nguồn gốc sản phẩm đối với cà phê.

- Cơ hội học tập, nâng cao năng lực với các chuyên gia trong ngành.

-  Củng cố kiến thức bền vững, kỹ năng làm việc, sử dụng các phần mềm khảo sát, xử lý bản đồ QGIS trong EUDR...

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Thực hiện, triển khai các hoạt động bền vững, bao gồm chương trình cà phê có trách nhiệm (RSP) và hoạt động dự án SCI trong vùng phân công phụ trách dưới dự giám sát bởi nhân viên LDC phụ trách, trong sự điều phối với các đối tác liên quan với LDC.

Bao gồm:

1. Triển khai các hoạt động của chương trình cà phê có trách nhiệm: đăng ký, thu thập thông tin nông hộ, thu thập dữ liệu vườn cà phê, thanh tra nội bộ, kiểm tra và hỗ trợ ghi chép Nhật ký nông hộ (NKNH), chuẩn bị thanh tra chứng nhận và thực hiện các hành động khắc phục sau thanh tra, duy trì khả năng truy xuất nguồn gốc, cũng như thực hiên tập huấn liên quan đến nông dân và báo cáo.
2. Triển khai các hoạt động chương trình SCI: tập huấn nông dân, phát triển và giám sát mô hình trình diễn, thu thập data liên quan đến nông nghiệp tái sinh, carbon, hỗ trợ thúc đẩy áp dụng (FCV), cấp phát và cập nhật sinh trưởng và phát triển của cây giống, thu thập dữ liệu theo yêu cầu của khung đánh giá và giám sát do LDC xây dựng và báo cáo các hoạt động liên quan đến dự án.
3. Làm việc trực tiếp và gần gũi với 500-600 nông dân trong vùng được phân công để triển khai các hoạt động liên quan đến RSP và SCI trên kế hoạch được thống nhất với người quản lý trực tiếp trong sự điều phối với nhóm trưởng.Báo cáo thường xuyên đến nhân viên LDC phụ trách
4. Báo cáo thường xuyên đến nhân viên LDC phụ trách
5. Đảm bảo tất cả các hoạt động theo đúng tiêu chuẩn đạo đức và yêu cầu pháp lý do LDC ban hành.
6. Thực hiện bất cứ công việc phát sinh khác theo yêu cầu của người phụ trách.

Bằng cấp

• Kinh nghiệm làm việc với nông dân, nông hộ.
• Hiểu biết về cây cà phê là lợi thế
• Có kỹ năng chia sẻ thông tin và xây dựng mối quan hệ tốt với nông dân và các đối tác liên quan.
• Sẵn sàng đi công tác và làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu.
• Hiểu các yếu tố vùng miền trong sản xuất cà phê và văn hóa địa phương
• Có thể sử dụng các phần mềm để thu thập dữ liệu, đánh giá nộ bộ và để thực hiện các công việc khác.
• Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc theo đội nhóm.
• Ngoài tiếng Kinh, có thể sử dụng được ngôn ngữ địa phương là một lợi thế

QUYỀN LỢI

• Bảo hiểm trên 100% lương gross, Thưởng hấp dẫn

• Phụ cấp xăng xe đi lại.

• Có hỗ trợ chi phí di chuyển và ở lại cho ứng viên từ vùng khác.

• Được trang bị công cụ làm việc như laptop, tablet, sim & chi phí điện thoại hàng tháng

• Đào tạo, hướng dẫn kỹ năng làm việc cùng đội ngũ giàu kinh nghiệm và gắn kết bền vững tại LDC

• Được tham gia các hoạt động đội nhóm chung của Công ty nhằm tăng tính gắn kết