Công Ty TNHH Việt Mỹ-SSU

Nhân Viên WORKFORCE MANAGEMENT - Văn phòng Tân Phú

Công Ty TNHH Việt Mỹ-SSU
Location

Ho Chi Minh

  • Salary

    7 Mil - 10 Mil VND

  • Experience

    1 - 2 Years

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Deadline to apply

    31/10/2026

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Allowances
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Seniority Allowance
  • Annual Leave

Job Description

Mục tiêu công việc:

  • Đảm bảo việc lập kế hoạch nhân sự, xây dựng lịch làm việc và giám sát hiệu suất tổng thể để đạt được các mục tiêu dịch vụ (SLA) và năng suất trong môi trường BPO.
  • Đóng vai trò cầu nối giữa các bộ phận vận hành, tuyển dụng, đào tạo, IH, giúp tối ưu nguồn lực và đảm bảo hiệu quả vận hành.

Công việc chủ yếu:

1.Quản lý nhân sự dự án:

  • Theo dõi, lên kế hoạch và quản lý danh sách nhân sự tham gia dự án (onboard, offboard, chuyển team, nghỉ việc, nghỉ phép).
  • Đảm bảo thông tin nhân sự luôn được cập nhật chính xác, kịp thời đến bộ phận IH để phục vụ công tác quản lý, báo cáo và tuân thủ quy trình.
  • Giải quyết các vấn đề về nhân sự, đề xuất và thực thi phương án phù hợp khi nhân sự bị thiếu hụt

2.Sắp xếp lịch làm việc (Scheduling):

  • Xây dựng và phân bổ lịch làm việc (scheduling) phù hợp, tối ưu hóa giờ làm việc, nghỉ giải lao, ca kíp để đảm bảo đáp ứng số lượng nhân sự (headcount) từng slot như đối tác yêu cầu.
  • Cập nhật thông tin nghỉ phép, nghỉ ốm, biến động nhân sự

3.Giám sát thời gian thực (Real-time Management):

  • Theo dõi realtime các chỉ số vận hành: SLA, Adherence, Attendance, Line adherence.
  • Đưa ra cảnh báo, điều chỉnh kịp thời khi phát hiện thừa / thiếu hụt HC

4.Báo cáo & Phân tích:

  • Chuẩn bị các báo cáo năng suất, hiệu suất (daily/weekly/monthly).
  • Đưa ra khuyến nghị nhằm tối ưu hóa nguồn lực và cải thiện chỉ số vận hành.
  • Làm việc chặt chẽ với các bộ phận liên quan (Ops, QA, Training, IH) để cập nhật thông tin dự án, thay đổi quy trình, điều chỉnh nguồn lực.

Job Requirement

  • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học (ưu tiên ngành Kinh tế, Toán thống kê, Quản trị, CNTT).
  • Tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm trong vị trí WFM hoặc vận hành BPO/call center.
  • Thành thạo Excel (pivot, vlookup, công thức phân tích).
  • Kỹ năng giao tiếp (báo cáo, tổng hợp vấn đề) và phối hợp tốt giữa các bộ phận.
  • Tư duy phân tích số liệu, xử lý vấn đề linh hoạt, khả năng giải quyết vấn đề
  • Tiếng Anh trung cấp
  • Trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt huyết và giữ cam kết.

**CHÍNH SÁCH LƯƠNG**

  • Thu nhập: Từ 10.000.000 VNĐ (LCB + Phụ cấp)
  • Thử việc 2 tháng
  • Chính thức kí HĐLĐ, BHXH, Ngày phép đầy đủ

**THỜI GIAN LÀM VIỆC**

Làm việc 6 ngày/tuần (Theo ca/Giờ hành chính). Trao đổi khi phỏng vấn

**ĐỊA CHỈ LÀM VIỆC**

Văn phòng 23/64 Nguyễn Hữu Tiến, Phường Tây Thạnh (Tân Phú cũ)

Work location

Ho Chi Minh
23/64 Nguyễn Hữu Tiến, Tây Thạnh, Hồ Chí Minh

More Information

  • Degree: College
  • Age: 25 - 34
  • Salary: 7 Tr - 10 Tr VND
Feedback