- Phối hợp triển khai các chương trình đào tạo theo kế hoạch của công ty.
- Sắp xếp lịch học, phòng học, giảng viên, học viên và công tác hậu cần lớp học.
- Theo dõi và hỗ trợ vận hành các khóa đào tạo trực tiếp, online hoặc blended learning.
- Quản lý danh sách học viên, điểm danh, kết quả học tập và dữ liệu đào tạo.
- Thực hiện truyền thông lớp học: gửi thư mời, thông báo, nhắc lịch học.
- Hỗ trợ giảng viên và học viên trong suốt quá trình đào tạo.
- Tổng hợp báo cáo đào tạo, đánh giá chất lượng và phản hồi sau khóa học.
- Theo dõi chi phí và các thủ tục thanh toán liên quan đến đào tạo.
- Đề xuất cải tiến quy trình và nâng cao trải nghiệm học tập cho nhân viên.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên hoặc đang là sinh viên năm cuối tại các trường Đại học.
- Hiểu về quy trình đào tạo doanh nghiệp.
- Có kiến thức cơ bản về quản lý lớp học và trải nghiệm học viên.
- Kỹ năng tổ chức và điều phối công việc tốt.
- Thành thạo Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Outlook…).
- Có khả năng làm việc chi tiết, cẩn thận và chịu áp lực tiến độ.