MOTIVES VIETNAM CORPORATION

Planning Officer (Workwear)

MOTIVES VIETNAM CORPORATION
Location

Ho Chi Minh

  • Salary

    Competitive

  • Experience

    3 - 5 Years

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Deadline to apply

    22/08/2026

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Travel
  • Allowances
  • Travel Abroad
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Business Expense
  • Seniority Allowance
  • Annual Leave
  • Sport Club

Job Description

1.    Theo dõi kế hoạch sản xuất chi tiết

  • Lập hướng dẫn đóng gói và triển khai cho nhà máy.
  • Theo dõi đồng bộ kế hoạch sản xuất theo yêu cầu giao hàng.
  • Theo dõi tiến độ mẫu sản xuất theo kế hoạch sản xuất.
  • Phối hợp với QC và nhà máy để đảm bảo lịch inline/ final.
  •  Theo dõi kế hoạch chuyền, năng suất hàng ngày đảm bảo giao hàng đúng hạn. 

2.    Các yêu cầu công việc được phân công khác

Job Requirement

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị, Kinh tế và các ngành học liên quan đến công việc.
  • 3 – 5 năm kinh nghiệm từng làm vị trí tương đương tại các công ty vendor, văn phòng trading…
  • Ưu tiên Nam, cẩn thận, nhanh nhạy, giao tiếp tốt với nhà máy.
  • Tiếng Anh giao tiếp khá. Yêu cầu đọc hiểu và viết email tiếng Anh khá (Intermediate Level)
  • Cởi mở, hoạt bát, teamwork tốt, vui vẻ, hòa đồng.

Chế độ phúc lợi

  • Các hoạt động xã hội bao gồm đi bộ từ thiện, hiến máu và tài trợ học bổng.
  • Hoạt động của câu lạc bộ thể thao bao gồm gym, bóng đá, bóng chuyền, bóng bàn, cầu lông và bơi lội.
  • Gói lương cạnh tranh.
  • Chăm sóc sức khỏe cá nhân (bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ)
  • Chương trình đào tạo, huấn luyện hàng tháng/quý/năm.
  • Đánh giá hiệu quả công việc và thưởng hàng năm theo chính sách của công ty.
  • Quà tặng sinh nhật, cưới hỏi, tân gia, thăm bệnh, trung thu, tết ​thiếu nhi...
  • Tiệc cuối năm, teambuilding, ngày hè của con...

Work location

Ho Chi Minh
Tòa nhà M building, Quận 7,

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Gender: Male
  • Age: Unlimited
  • Salary: Competitive
Feedback