Quản Lý Sản Xuất

- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động tại khu vực sản xuất theo đúng chức năng, nhiệm vụ được giao.

- Tổ chức điều hành, quản lý, đào tạo đội ngũ nhân viên và đánh giá nhân sự sản xuất.

- Quản lý nhà máy theo các tiêu chuẩn 5S, HACCP, GMP… phù hợp với công việc thực tế của nhà máy.

- Đánh giá kết quả thực hiện công việc, kế hoạch sản xuất của nhà máy theo định kỳ tháng/ quý/ năm.

- Chủ động xây dựng, triển khai, đề xuất các biện pháp nhằm nâng cao chất lượng, năng suất, hiệu quả hoạt động của nhà máy.

- Tổ chức phân công công việc, đôn đốc, giám sát nhân viên đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng theo tiêu chuẩn của công ty.

- Phối hợp với Kho, QA/QC, Cơ điện,…để xử lý phát sinh.

- Báo cáo kết quả công việc cho Giám đốc Nhà máy/ Giám đốc Sản xuất.

Chế độ đãi ngộ:

- Thu nhập: 30–45 triệu đồng/tháng (thỏa thuận theo năng lực).

- Thưởng theo kết quả công việc

- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định

- Thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi theo chính sách Công ty

- Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý cấp cao

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đồng hành cùng thương hiệu thực phẩm phát triển nhanh

Trình độ: Công nghệ thực phẩm, Công nghệ sinh học, Kỹ thuật thực phẩm, Quản lý công nghiệp hoặc các ngành liên quan.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm ở vai trò quản lý sản xuất (quản lý từ 50 lao động trở lên), trong đó tối thiểu 3 năm tại nhà máy thực phẩm quy mô lớn có hệ thống quản trị chuẩn.

Năng lực:

- Đã trực tiếp vận hành nhà máy theo kế hoạch sản xuất, không chỉ giám sát ca.

- Đọc và điều hành được các chỉ số: công suất thực hiện, tỷ lệ tiêu hao nguyên liệu, tỷ lệ phế, chi phí sản xuất trên đơn vị sản phẩm.

- Có kinh nghiệm cải tiến giảm tiêu hao hoặc tăng năng suất, nêu được con số trước – sau.

- Từng làm việc trong hệ thống ISO 22000.