Location

Tay Ninh

Maps
  • Salary

    Competitive

  • Experience

    2 - 5 Years

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Deadline to apply

    09/08/2026

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Travel
  • Allowances
  • Employee Shuttle
  • Uniform
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Business Expense
  • Seniority Allowance
  • Annual Leave

Job Description

Benefits

  • Thu nhập cạnh tranh + lương tháng 13 + thưởng hiệu suất/mùa vụ/thâm niên
  • Review lương định kỳ, cơ hội thăng tiến lên Senior/Manager
  • 12 ngày phép/năm (+2 ngày mỗi 5 năm), nghỉ lễ Tết + quà/thưởng
  • Phụ cấp xăng xe, điện thoại, hỗ trợ xa nhà
  • Full BHXH – BHYT – BHTN, khám sức khỏe định kỳ, team building
  • Làm việc trong môi trường data-driven, ESG, cơ hội gắn bó lâu dài tại AgriS

Job Responsibilities (Mô tả công việc)

  • Nghiên cứu xu hướng công nghệ, nhu cầu thị trường để phát triển sản phẩm cơ khí mới
  • Thiết kế, phát triển prototype, thực hiện mô phỏng và kiểm tra (độ bền, ứng suất…)
  • Lựa chọn vật liệu và công nghệ nhằm tối ưu hiệu suất và chi phí sản phẩm
  • Phân tích và cải tiến sản phẩm hiện có để nâng cao chất lượng, giảm chi phí
  • Phối hợp với Sản xuất triển khai các giải pháp kỹ thuật (Automation, Lean)
  • Lập tài liệu kỹ thuật và chuyển giao công nghệ cho dây chuyền sản xuất

Job Requirement

Requirements (Yêu cầu)

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Cơ khí, Tự động hóa hoặc Thiết kế công nghiệp
  • Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm R&D hoặc thiết kế cơ khí
  • Có kiến thức về thiết kế sản phẩm, vật liệu, mô phỏng kỹ thuật
  • Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và tư duy cải tiến
  • Giao tiếp, trình bày và làm việc nhóm tốt
  • Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu kỹ thuật
  • Chủ động, chịu được áp lực và sẵn sàng đi công tác

Địa chỉ làm việc: Số 561A, đường Trần Phú, ấp Tân Phước, Phường Bình Minh, Tỉnh Tây Ninh, Việt Nam

Liên hệ: Ms. Ý - 0342 034 396 - ylpnn@ttcagris.com.vn

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Age: Unlimited
  • Salary: Competitive
Feedback