Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng (VietnamWorks, TopCV, LinkedIn, Facebook, website công ty…).
Hỗ trợ tổ chức các hoạt động tuyển dụng (Job fair, Company Tour, sự kiện tuyển dụng nội bộ).
Phát triển và thực hiện chiến dịch Employer Branding trên các kênh (LinkedIn, TikTok, Facebook, Instagram, YouTube, group nội bộ…).
Sử dụng công cụ thiết kế cơ bản (Canva, CapCut…) để tạo hình ảnh, video ngắn cho nội dung nội bộ.
Theo dõi và báo cáo hiệu quả truyền thông (tương tác, feedback từ nhân viên).
Các công việc khác: Thực hiện các nhiệm vụ hành chính HR và hỗ trợ theo phân công của quản lý.
Job Requirement
Sinh viên năm 3-4 hoặc mới tốt nghiệp các chuyên ngành: Quản trị Nhân sự, Truyền thông, Marketing, Báo chí, Quan hệ Công chúng, Quan hệ Quốc tế hoặc các ngành liên quan.
Ưu tiên có kinh nghiệm tham gia CLB, Đoàn – Hội, tổ chức sự kiện, quản lý fanpage hoặc từng làm content creator.
Khả năng sáng tạo và có tư duy hình ảnh tốt.
Kỹ năng sử dụng các công cụ thiết kế cơ bản (Canva, Photoshop,...) là một lợi thế.
Có kiến thức về các kênh truyền thông nội bộ và các xu hướng mới trong truyền thông nội bộ.
Sẵn sàng học hỏi, chủ động và có trách nhiệm với công việc.