Tổng Giám đốc (công ty xây dựng)

Mục tiêu:

• Điều hành toàn diện hoạt động sản xuất kinh doanh, thực hiện chiến lược phát triển công ty.
• Đảm bảo hiệu quả tài chính, chất lượng, tiến độ công trình, tuân thủ pháp luật và phát triển bền vững.

Chức năng và Nhiệm vụ :

• Chiến lược: Triển khai chiến lược, lập kế hoạch dự án, tối ưu hóa danh mục dự án, xây dựng mô hình tổ chức, báo cáo hiệu quả.
• Thi công & Vận hành: Chỉ đạo, giám sát thi công dự án (hạ tầng, nhà ở), đảm bảo chất lượng, tiến độ, quản lý rủi ro.
• Tài chính: Quản lý ngân sách, dòng tiền, phê duyệt kế hoạch tài chính, huy động vốn.
• Nhân sự & Tổ chức: Xây dựng hệ thống quản trị nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, tạo văn hóa doanh nghiệp, đánh giá hiệu quả.
• Pháp lý & Đối ngoại: Đại diện công ty, kiểm soát tuân thủ pháp lý, giải quyết tranh chấp.
• Phát triển kinh doanh: Tìm kiếm, hợp tác với chủ đầu tư để tăng doanh thu.
• Nhiệm vụ khác: Thực hiện các công việc theo phân công của HĐQT.

Quyền hạn:

• Điều hành hoạt động công ty theo chiến lược.
• Ký kết hợp đồng kinh tế, tài chính, thi công...
• Bổ nhiệm, điều chuyển, miễn nhiệm nhân sự (từ cấp Trưởng phòng trở xuống).
• Phê duyệt chi phí đầu tư, vận hành theo ngân sách.
• Tổ chức bộ máy quản lý nội bộ.

Trách nhiệm:

• Chịu trách nhiệm toàn diện về kết quả sản xuất kinh doanh.

• Trình độ: Đại học trở lên, chuyên ngành Kỹ thuật, Tài chính, Kinh tế, Kiến trúc, Xây dựng, Giao thông, Thủy lợi.  
• Kiến thức: Am hiểu pháp luật về đất đai, đầu tư xây dựng, BĐS, môi trường, quy hoạch đô thị; quản lý ngân sách dự án, phân tích tài chính; xây dựng quy chế, quy trình.  
• Kinh nghiệm: 5+ năm trong lĩnh vực BĐS, đầu tư xây dựng; 3-5 năm ở vị trí quản lý cấp cao tương đương.  
• Kỹ năng: Điều hành, quản lý, ra quyết định, giải quyết vấn đề, tư duy chiến lược, lập kế hoạch, báo cáo, giao tiếp, đối ngoại, đàm phán.  
• Phẩm chất: Chính trực, trung thực, trách nhiệm, chủ động, quyết liệt, ham học hỏi.  
• Khác: Tuổi 35-50, Nam, sức khỏe tốt, tiếng Anh cơ bản, tin học văn phòng, chịu được áp lực, có thể đi công tác.