Tổng Giám Đốc

• Vị trí công việc: Nhà quản lý
• Tổ chức điều hành, thực hiện nhiệm vụ sản xuất tại nhà máy theo kế hoạch kinh Doanh và phương án đầu tư của công ty.
• Quản lý cơ cấu tổ chức, quy chế làm việc tại nhà máy.
• Xây dựng kế hoạch kinh doanh hoạt động và kế hoạch dự án hàng năm.
• Đẩy mạnh công tác hoạch định chiến lược kinh doanh trung và dài hạn của từng bộ phận, đồng thời hoàn thành kế hoạch kinh doanh trung và dài hạn của công ty để đảm bảo hoạt động của công ty tăng trưởng ổn định.
• Chịu trách nhiệm đảm bảo yêu cầu kỹ thuật và chất lượng của sản phẩm; kế hoạch vận hành, bảo trì máy móc thiết bị tại nhà máy.
• Quyết định các vấn đề liên quan đến nghĩa vụ và quyền lợi người lao động trong nhà máy (lương, phụ cấp, giờ làm việc, bổ nhiệm các vị trí phù hợp ...)
• Quyết định các cải tiến kỹ thuật, công nghệ nâng cao năng suất và hiệu quả công việc tại nhà máy.
• Các quyền và nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Tổng giám đốc, điều lệ công ty và qui định pháp luật.

Nghĩa vụ:

• Thực hiện các quyền và nhiệm vụ được giao một cách trung thực, cẩn trọng, tốt nhất nhằm bảo đảm lợi ích hợp pháp tối đa của công ty và chủ sở hữu công ty;
• Trung thành với lợi ích của công ty và chủ sở hữu công ty; không sử dụng thông tin, bí quyết, cơ hội kinh doanh của công ty; không được lạm dụng địa vị, chức vụ và tài sản của công ty để tư lợi hoặc phục vụ lợi ích của tổ chức, cá nhân khác;
• Thông báo kịp thời, đầy đủ, chính xác cho công ty về các doanh nghiệp mà họ và người có liên quan của họ làm chủ hoặc có cổ phần, phần vốn góp chi phối. Thông báo này được niêm yết tại trụ sở chính và chi nhánh của công ty;
• Thực hiện các nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật và Điều lệ công ty.
•  

• Số lượng: 01
• Yêu cầu trình độ: Đại học
• Kinh nghiệm: Trên 5 năm
• Có trên 15 năm kinh nghiệm điều hành, quản lý tại nhà máy sản xuất nhíp ô-tô.
• Mức lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn
• Ngoại ngữ: Tiếng Trung, Tiếng Nhật, Tiếng Anh
• Tiếng Trung, Tiếng Anh, Tiếng Nhật lưu loát 4 kỹ năng

Quyền lợi:

• Tổ chức thực hiện các quyết định của Hội đồng thành viên;
• Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hàng ngày của công ty;
• Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty;
• Ban hành quy chế quản lý nội bộ công ty;
• Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức các chức danh quản lý trong công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên;
• Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty;
• Trình báo cáo quyết toán tài chính hàng năm lên Hội đồng thành viên;
• Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;
• Tuyển dụng lao động;
• Các quyền và nhiệm vụ khác được quy định tại Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà Giám đốc hoặc Tổng giám đốc ký với công ty theo quyết định của Hội đồng thành viên.

Thời gian làm việc: 01/05/2026 đến 30/04/2028
Địa điểm làm việc: Công ty TNHH APM Spring Vietnam - Số 25 Đại Lộ Tự Do, KCN Vsip 1, Bình Hòa, TP. HCM