Trợ Lý Kinh Doanh (Ngành hàng nội thất)

1. Công việc hỗ trợ Bộ Phận Dự án (Kinh Doanh & Tư Vấn Dự Án):

• Quản lý dữ liệu dự án trên phần mềm CRM (tìm kiếm, kiểm tra thông tin, thu hồi dự án,..)
• Theo dõi tình hình khai thác các dự án trọng điểm (must win) và tiềm năng (qua email/ group làm việc online/ trực tiếp tại văn phòng/ báo cáo).
• Tiếp nhận các tờ trình/ đề xuất, kiểm tra và trình duyệt Ban Giám Đốc (yêu cầu giữ hàng, xuất hàng trình mẫu, thanh toán, công tác-quyết toán,...)
• Hỗ trợ Bộ Phận Tư vấn Dự Án chăm sóc khách hàng và bộ phận/cty thiết kế
• Lọc dữ liệu định kỳ phân bổ cho Bộ Phận Dự Án
• Quản lý số lượng POSM, catalogue, sales tool các thương hiệu đảm bảo đáp ứng nhu cầu Bộ Phận Dự Án.
• Soạn thảo văn bản thư mời hợp tác, thư giới thiệu, biên bản cuộc họp, văn bản khác phục vụ công việc của bộ phận Dự Án khi phát sinh yêu cầu,...

2. Báo cáo-Phân tích:

• Phân tích data/dữ liệu kinh doanh
• Tổng hợp, phân tích báo cáo/ KPI/ kết quả công việc của Bộ Phận Dự Án (Kinh Doanh và Tư Vấn Dự Án).
• Giám sát hoạt động của tất cả nhân viên Bộ Phận Dự Án, theo dõi, đôn đốc và báo cáo khi có bất thường, phối hợp thông tin với các bộ phận liên quan,...

3. Tổ chức - Đào tạo:

• Tổ chức các buổi tiếp khách giới thiệu sản phẩm tại showroom (showroom tour), mini-workshop, event với các công ty thiết kế.
• Hỗ trợ tổ chức các đợt đào tạo nội bộ (về sản phẩm)
• Khảo sát sau đào tạo, tổng hợp bài thu hoạch, đánh giá kết quả chất lượng sau đào tạo

• Nữ từ 24 - 32 tuổi, tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành QTKD hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Có từ 2-5 năm kinh nghiệm ở vị trí Sale admin/trợ lý kinh doanh
• Có kinh nghiệm phân tích data/dữ liệu kinh doanh
• Tiếng Anh giao tiếp tốt
• Chủ động, cẩn thận & có trách nhiệm trong công việc
• Kỹ năng giao tiếp, quản lý thời gian,...

Quyền lợi: 

• Lương thỏa thuận theo năng lực
• Tham gia bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định.
• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Du lịch hàng năm, Year Party và các sự kiện nội bộ khác.
• Thưởng tháng 13, thưởng thâm niên và các hình thức ghi nhận đóng góp khác.
• Cơ hội thăng tiến: Môi trường làm việc đảm bảo với lộ trình phát triển rõ ràng, tạo điều kiện cho nhân viên được thử thách và phát triển bản thân.
• Môi trường làm việc thân thiện, hỗ trợ
• Văn hóa công ty năng động, cởi mở và thân thiện, đồng nghiệp hỗ trợ lẫn nhau.
• Tham gia các khóa học/đào tạo nâng cao chuyên môn,…