CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM

Trưởng Nhóm Chăm Sóc Khách Hàng - Thương Mại Điện Tử

CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM
Location

Ho Chi Minh

  • Salary

    12 Mil - 15 Mil VND

  • Experience

    1 - 2 Years

  • Job level

    Team Leader / Supervisor

  • Deadline to apply

    02/06/2025

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Travel
  • Allowances
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Annual Leave

Job Description

  • Chịu trách nhiệm điều phối, quản lý các hoạt động vận hành của nhóm Kiểm Duyệt Nội Dung trên sàn Thương mại điện tử.
  • Theo dõi, kiểm tra tiến độ làm việc của các thành viên trong nhóm, chỉ đạo, đốc thúc họ đảm bảo đạt được các chỉ số vận hành đề ra.
  • Quản lý trực tiếp đội ngũ, hỗ trợ giải đáp thắc mắc và hướng dẫn nhân viên trong quá trình xử lý giao dịch với khách hàng.
  • Tham gia vào quy trình đánh giá và cải tiến, đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng dịch vụ.
  • Thực hiện báo cáo đánh giá hiệu suất đội nhóm dựa trên các chỉ số KPI: Kết quả, Nguyên nhân gốc rễ và Kế hoạch hành động.
  • Rà soát, đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên và tổ chức các buổi trao đổi về Kế hoạch Phát triển Cá nhân (IDP).
  • Phối hợp với các nhóm và phòng ban khác để đạt được các mục tiêu chung của dự án.
  • Các công tác khác theo phân công của Quản lý Dự án.

Job Requirement

  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
  • Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm hoặc từ trên 2 năm tại vị trí Senior Agent/ Supporter/SME trong Call Center.
  • Tiếng Anh giao tiếp tốt.
  • Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề.
  • Kỹ năng quản lý nhân sự, quản lý thời gian, sắp xếp công việc.
  • Thành thạo tin học văn phòng, kỹ năng quản lý và xử lý dữ liệu tốt.

Work location

Ho Chi Minh
Tầng 10, Tòa nhà Scetpa, 19A Cộng Hòa, Phường 12, Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh

More Information

  • Degree: College
  • Probationary period: - 2 tháng
  • Age: Unlimited
  • Working time:Xoay ca 6 ngày/tuần, từ 6-22h (ca 8h/ngày; 1 ngày nghỉ bất kỳ)
  • Benefit:

    Thưởng hiệu suất công việc 2 lần/ năm & Lương tháng 13.
    Đảm bảo đầy đủ các chế độ Bảo hiểm theo BLLĐ.
    Chính sách xét tăng lương, thăng chức hàng năm.
    Quà, tiền thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm.
    Các hoạt động gắn kết nhân sự như Tiệc sinh nhật, hoạt động team building, v..v

  • Salary: 12 Tr - 15 Tr VND
Feedback