Location

Ho Chi Minh

  • Salary

    Competitive

  • Experience

    2 - 3 Years

  • Job level

    Team Leader / Supervisor

  • Deadline to apply

    20/07/2026

Benefits

  • Laptop
  • Insurance
  • Travel
  • Allowances
  • Uniform
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review
  • Business Expense
  • Seniority Allowance
  • Annual Leave

Job Description

1. QUẢN LÝ VÀ GIÁM SÁT TRIỂN KHAI NGHIỆP VỤ KẾ TOÁN THUẾ (40%)
- Nắm vững và cập nhật các quy định pháp luật về thuế, hóa đơn, kế toán.
- Kiểm tra, rà soát số liệu báo cáo thuế định kỳ và các nghiệp vụ phát sinh
- Kiểm soát, rà soát các nghiệp vụ và số liệu do kế toán viên thực hiện
- Cung cấp số liệu chính xác, kịp thời cho Kế toán trưởng, Ban giám đốc hoặc các cơ quan chức năng khi có yêu cầu.
- Tham gia thực hiện các công việc kế toán tổng hợp khi có yêu cầu.
- Số liệu báo cáo thuế và kế toán chính xác, đầy đủ, nộp đúng hạn.
- Các nghiệp vụ kế toán thuế thực hiện đúng quy trình, giảm thiểu sai sót.
- Số liệu phục vụ lãnh đạo và cơ quan chức năng đầy đủ, tin cậy.
- Nhóm thực hiện công việc đồng bộ, đúng hướng dẫn.
2. KIỂM SOÁT TUÂN THỦ VÀ LẬP BÁO CÁO (35%)
- Giám sát tuân thủ các quy định thuế trong toàn công ty.
- Cảnh báo rủi ro và đề xuất biện pháp khắc phục.
- Chịu trách nhiệm chính về nghiệp vụ kế toán thuế và dữ liệu.
- Lập báo cáo chuyên môn, quản trị, hoặc báo cáo phát sinh theo yêu cầu cấp trên.
- Tuân thủ đầy đủ các quy định thuế, giảm thiểu rủi ro pháp lý.
- Báo cáo chính xác, kịp thời, hỗ trợ ra quyết định quản lý.
- Dữ liệu thuế được đảm bảo chất lượng và đầy đủ.
3. QUẢN LÝ VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NHÓM (15%)
- Lên kế hoạch phân công và giám sát hiệu suất công việc của nhóm kế toán thuế
- Hướng dẫn/ kèm cặp các thành viên trong nhóm hoàn thiện về kỹ năng chuyên môn và năng lực đáp ứng yêu cầu công việc.
- Hỗ trợ giải đáp các vấn đề nghiệp vụ kế toán – thuế cho nhóm và phối hợp các bên liên quan.
- Nhóm làm việc hiệu quả, hoàn thành nhiệm vụ đúng thời hạn và chất lượng.
- Thành viên nhóm được phát triển về kỹ năng và năng lực, đáp ứng yêu cầu công việc.
- Hiệu suất và chất lượng công việc nhóm được nâng cao.
4. CÁC CÔNG TÁC KHÁC 10%
- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên. - Hoàn thành các yêu cầu công việc khác đúng thời hạn và đạt chất lượng.

Job Requirement

1. YÊU CẦU KINH NGHIỆM VÀ KIẾN THỨC

  • Kinh nghiệm Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm quản lý nhóm phụ trách mảng thuế tại doanh nghiệp
  • Kiến thức, chuyên môn
  • Am hiểu nghiệp vụ kế toán, thuế và quy định pháp luật hiện hành.
  • Thành thạo phần mềm kế toán Misa, vi tính văn phòng (Excel, Word...) và hệ thống khai thuế điện tử.
  • Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc với Công ty có quy mô trên 500 nhân sự.

2. CÁC YÊU CẦU VỀ PHẨM CHẤT/ TÍNH CÁCH/ KHẢ NĂNG/ KỸ NĂNG

  • Kỹ năng kiểm soát và quản lý rủi ro
  • Kỹ năng phân tích dữ liệu và lập báo cáo
  • Kỹ năng lập kế hoạch và quản trị mục tiêu
  • Kỹ năng quản lý đội nhóm

3. THÁI ĐỘ

  • Trung thực, Chăm chỉ, cẩn thận, nhanh nhẹn, kiên nhẫn và chủ động.
  • Trách nhiệm với công việc và tinh thần cầu tiến.

Work location

Ho Chi Minh
84 Nguyễn Háo Vĩnh, Tân Quý, Tân Phú, Hồ Chí Minh

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Age: 30 - 38
  • Working time:8h00-17h30 Từ Thứ Hai- hết sáng Thứ Bảy
  • Benefit:

    Thưởng tháng 13, thưởng lễ tết.
    Du lịch hàng năm

  • Salary: Competitive
Feedback