Trưởng nhóm Phát triển Nội dung

- Bọn mình tìm đồng đội có khả năng nhìn thấy câu chuyện ở nơi người khác chỉ thấy sự bình thường.

- Công việc: Đi → gặp → lắng nghe → và kể lại

- Bạn sẽ:

+ Đến các đại lý, gặp khách hàng, gặp người nông dân

+ Quan sát, khai thác và viết nên câu chuyện từ góc nhìn cá nhân

+ Tự quay, tự dựng, và hoàn thiện một video có chiều sâu

+Không phải để “cho có nội dung”. Mà để giữ lại những điều đáng được kể. 

- Có năng lực nội dung tốt (không cần nói nhiều, sản phẩm sẽ nói thay)

- Có góc nhìn riêng, không kể chuyện theo lối mòn

- Không ngại di chuyển, vì chất liệu thật không nằm trên màn hình

- Biết quay và dựng cơ bản là một lợi thế, nhưng tư duy kể chuyện là bắt buộc

- Ưu tiên từng làm vlog / documentary / phỏng vấn / content đời sống

� �Đổi lại:

- Tự do sáng tạo trong cách bạn kể câu chuyện

- Được hỗ trợ đầy đủ thiết bị và chi phí công tác

- Một môi trường đủ “mở” để bạn làm ra những video có giá trị thật

- Không bị bó buộc vào format cứng nhắc • Một môi trường đề cao ý tưởng hơn kỹ thuật

Quyền lợi:

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực (Lương cứng + Thưởng)

- Cơ chế thưởng:

+ Thưởng theo view: Video đạt các mốc view sẽ có thưởng tương ứng (không giới hạn)

+ Thưởng theo chất lượng: Video có storytelling tốt, giữ chân cao hoặc khai thác insight tốt sẽ được thưởng riêng

+ Thưởng viral / đột phá: Những video tạo hiệu ứng mạnh (viral, chuyển đổi, xây được series) sẽ có mức thưởng lớn

- Được phát huy tối đa năng lực bản thân, xét tăng lương sau 6 tháng nếu đạt hiệu suất công việc cao

- Cung cấp đầy đủ máy tính, thiết bị làm việc hiện đại, cấu hình cao.

- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đề cao và tôn trọng ý kiến cá nhân, ý tưởng sáng tạo nhằm nâng cao năng suất và hiệu quả công việc.

- Thưởng lễ, Tết, thưởng lương tháng 13… và các chế độ đãi ngộ đặc biệt khác tùy theo năng lực và sự đóng góp cho Công ty.

- Quà sinh nhật, party cuối năm, du lịch, cùng các chương trình team building khác theo tình hình hoạt động công ty.

- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN,… theo quy định của Luật Lao động.