Employment Information
Industry | Accounting / Auditing / Tax, Agriculture, Manufacturing / Process |
Salary | Competitive |
Job type | Permanent |
Job level | Manager |
Experience | 3 Years |
Deadline to apply | 21/09/2026 |
Updated | 21/08/2026 |
Location |
Employment Information
Industry | Accounting / Auditing / Tax, Agriculture, Manufacturing / Process |
Salary | Competitive |
Job type | Permanent |
Job level | Manager |
Experience | 3 Years |
Deadline to apply | 21/09/2026 |
Updated | 21/08/2026 |
Location |
1. Nhiệm vụ chuyên môn
Xây dựng kế hoạch hành động, kế hoạch ngân sách hằng năm của Phòng
Triển khai thực hiện kế hoạch hành động
Quản lý và đào tạo các nhân viên trong phòng
1.1. Kiểm soát hiệu quả hoạt động
Đánh giá hiệu quả hoạt động thông qua công tác kiểm soát vận hành nội bộ của Tập đoàn
Đánh giá và kiểm tra phương thức kiểm soát nội bộ để giảm thiểu chi phí hoạt động để tối ưu hóa giá trị kiểm soát
Phân tích số liệu để chứng minh các kết luận về các thông số hiệu quả hoạt động và đưa ra các khuyến nghị thực tế để khắc phục
Thu thập, phân tích và đánh giá thông số, dữ liệu, biểu đồ kế toán, v.v ...
Chuẩn bị và trình bày các báo cáo kết quả của hoạt động kiểm soát
Rà soát tất cả hoạt động vận hành để đưa ra khuyến nghị tối ưu hóa hoạt động
Cung cấp các khuyến nghị cho các đơn vị kinh doanh về cải thiện cấu trúc kiểm soát nội bộ
Chủ động tìm kiếm, vận dụng một cách phù hợp và hiệu quả các thực tiễn tốt nhất về kiểm soát nội bộ.
1.2. Kiểm soát tuân thủ
Phân tích hồ sơ của Tập đoàn, các đơn vị thành viên, phòng ban và phỏng vấn Ban Lãnh đạo và nhân viên để đảm bảo tính tuân thủ với các quy định và luật pháp hiện hành
Phân tích dữ liệu để xác định các vi phạm trong kiểm soát nội bộ, lãng phí thời gian và nguồn lực hoặc thiếu tuân thủ về chính sách hoặc quy trình của Tập đoàn và quy định, luật pháp nhà nước
Đánh giá các hoạt động của các phòng ban để đảm bảo tính tuân thủ với kế hoạch và chính sách quản lý của Ban Lãnh đạo
Hỗ trợ đào tạo tuân thủ nhân viên hàng năm và định kỳ, trả lời các thắc mắc của nhân viên liên quan đến tính tuân thủ
Các công việc liên quan khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp
1.3. Kiểm soát Báo cáo
Kiểm tra tính trung thực, hợp lý của Báo cáo tài chính Công ty và các đơn vị thành viên.
Kiểm tra tính chính xác, hợp lý của các Báo cáo quản trị…
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán – Kiểm toán hoặc chuyên ngành có liên quan
Ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã từng làm trong lĩnh vực nông nghiệp.
Am hiểu và nắm vững chuẩn mực, chế độ Luật hiện hành, có hiểu biết và kiến thức tổng quát về thuế, các nghiệp vụ tài chính kế toán, và pháp lý doanh nghiệp.
Chứng chỉ CPA Việt Nam, CPA Úc, ACCA, CIA là một lợi thế
Trình độ ngoại ngữ: B
Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm liên quan, như: Word, Excel, PowerPoint, Power BI…
Lập kế hoạch, lãnh đạo, tổng hợp và phân tích dữ liệu
Tổ chức và giám sát công việc hiệu quả
Kỹ năng thuyết trình tốt, giao tiếp tạo mối quan hệ hợp tác với các phòng ban
Kỹ năng giải quyết vấn đề, và tư duy phản biện
Thích nghi nhanh, khéo léo, sáng tạo trong công việc
Quyết đoán, trách nhiệm, và chịu được áp lực công việc cao
- Được đào tạo kiến thức chuyên ngành và thực tiễn trong quá trình làm việc.
- Được tham gia các lớp đào tạo định hướng nghề nghiệp của Tập Đoàn.
- Được đề xuất tham gia các lớp/chương trình đào tạo phát triển cá nhân
- Có cơ hội làm việc với các tổ chức tài chính quốc tế hàng đầu
- Tham gia BHXH, Bảo hiểm sức khỏe mở rộng
- Chế độ Công đoàn (hiếu, hỷ, ốm đau,..)
- Các khoảng thưởng, quà vào các dịp lễ - tết
TẬP ĐOÀN NÔNG NGHIỆP TRI THỨC- Thành lập từ năm 1993, Tập đoàn Lộc Trời luôn gắn bó với người nông dân và đóng góp vào sự phát triển bền vững của nền nông nghiệp Việt Nam. Tập đoàn với 25 chi nhánh trải rộng khắp Việt Nam, một chi nhánh tại Campuchia.- Tập đoàn Lộc Trời – tiền thân là Công ty cổ phần bảo vệ thực vật An Giang (AGPPS) là nhà sản xuất, cung ứng sản phẩm và dịch vụ dẫn đầu t…View more