Benefits

Insurance
Travel
Allowances
Uniform
Incentive bonus
Healthcare
Training Scheme
Business Expense
Annual Leave

Job Description

Hoạch định chiến lược và kế hoạch phát triển thương hiệu tổng thể, dài và ngắn hạn trên hệ thống SHB; xây dựng kế hoạch thường niên và các hoạt động chiến dịch/chương trình được giao; phối hợp các đơn vị liên quan trong hệ thống xây dựng các kế hoạch truyền thông hiệu SHB và các kế hoạch truyền thông tổng quát bám sát phạm vi được giao của TT Marketing trong từng giai đoạn/thời điểm cụ thể.
Sáng tạo và luôn cập nhật xu thế thị trường quảng bá nhằm xây dựng chiến lược và kế hoạch phát triển thương hiệu hiệu quả và khả thi.
Tổ chức triển khai, kiểm soát tiến độ và hiệu quả tổng thể, đảm bảo việc quảng bá thương hiệu SHB và các sản phẩm của SHB phù hợp với định hướng chiến lược SHB, với chiến lược phát triển của ngân hàng và nhu cầu của thị trường theo từng giai đoạn, từng phân khúc khách hàng mục tiêu trên thị trường Việt Nam.
Xây dựng và đề xuất chiến lược quảng bá thương hiệu xuyên suốt toàn Ngân hàng phù hợp với chiến lược xây dựng thương hiệu đã được phê duyệt và nhu cầu phát triển kinh doanh và tổ chức triển khai thực hiện.
Đề xuất, xây dựng kế hoạch quảng bá thương hiệu, kế hoạch phát triển bộ nhận thương hiệu nhằm củng cố và nâng cao vị thế của Ngân hàng trên thị trường; tổ chức triển khai thực hiện, quản lý và kiểm soát các kế hoạch đã được phê duyệt.
Đề xuất định hướng xây dựng thương hiệu Sản phẩm phù hợp với giá trị định vị của thương hiệu SHB, lên kế hoạch truyền thông quảng bá sản phẩm theo yêu cầu của Trung tâm Marketing và triển khai thực hiện.
Phối hợp các đơn vị liên quan trên toàn hệ thống và quản lý, làm việc với các đối tác bên ngoài về tất cả các hoạt động liên quan đến thương hiệu SHB; nội dung và SP SHB nói riêng nhằm đảm bảo tối đa hiệu quả quảng bá thương hiệu SHB và thương hiệu SP SHB.
Quản lý, giám sát, kiểm duyệt các hoạt động liên quan đến hình tượng hữu hình thương hiệu toàn hệ thống và của các đối tác cung cấp SP/DV nhằm đảm bảo tính nhất quán theo đúng quy chuẩn nhận diện thương hiệu được ban hành.
Kiểm soát và ảnh hưởng chất lượng đầu ra của các thiết kế và hình ảnh thương hiệu của Ngân hàng, đảm bảo hiệu quả xây dựng, quảng bá thương hiệu SHB & SP SHB.
Quản lý nguồn lực (xây dựng kế hoạch nhân biên, điều phối nhân lực, đào tạo, phát triển đội ngũ) để cán, xây dựng cơ chế phân công, ghi nhận và đánh giá hiệu quả công việc các CBNV... trong mảng công việc phụ trách, đảm bảo duy trì nguồn lực đầy đủ và chất lượng để đảm bảo hiệu quả công việc cũng như phát triển nhân lực trong bộ phận mà mình quản lý.
Xây dựng, quản lý theo dõi, thực hiện ngân sách của Phòng theo hạn mức đã được duyệt và chịu trách nhiệm trực tiếp trên hiệu quả chi tiêu ngân sách cho truyền thông.
Xây dựng các quy trình, hướng dẫn về nghiệp vụ của Phòng.
Nhận biết rủi ro của đơn vị trong quá trình vận hành, phối hợp với các đơn vị liên quan để đưa ra các phương án đo lường và giảm thiểu rủi ro.

Job Requirement

Trình độ đào tạo: Đại học các chuyên ngành thuộc khối kinh tế, thương mại, Marketing, truyền thông đa phương tiện
Kinh nghiệm:
• Tối thiểu 6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị, phát triển thương hiệu
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương
Kỹ năng mềm:
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng quản lý
• Kỹ năng giải quyết vấn đề
• Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch
• Kỹ năng xây dựng và phát triển mối quan hệ
Ngoại ngữ: Tiếng Anh cấp độ B1 khung Châu Âu

More Information

Degree: Bachelor
Age: Unlimited
Salary: Competitive

Suggested profile

Designing a Job Application CV

Email me similar jobs Report job

APPLY NOW

For Employers

Trưởng phòng/ Phó Trưởng phòng Phát triển thương hiệu - Khối Marcom

Benefits

Job Description

Job Requirement

More Information

Suggested profile

Jobs by Industry

Jobs by Location

Popular Jobs

Trưởng phòng/ Phó Trưởng phòng Phát triển thương hiệu - Khối Marcom

Benefits

Job Description

Job Requirement

More Information

Suggested profile

Similar jobs

Jobs by Industry

Jobs by Location

Popular Jobs