Trưởng Phòng Quản Trị Thương Hiệu & Truyền Thông | Fashion Jewelry - Retail & E-commerce

Location

Ho Chi Minh

Maps
  • Salary

    45 Mil - 60 Mil VND

  • Experience

    8 - 10 Years

  • Job level

    Manager

  • Deadline to apply

    22/08/2026

Benefits

  • Insurance
  • Travel
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review

Job Description

Chúng tôi đang tìm kiếm một Brand Leader cho một dự án bán lẻ trang sức thời trang mới, được đầu tư và phát triển bởi hệ sinh thái doanh nghiệp đa ngành có nền tảng trong sản xuất trang sức, giáo dục và đầu tư. Đây không đơn thuần là vị trí quản lý truyền thông. Role phù hợp với một người muốn tham gia xây dựng thương hiệu từ giai đoạn đầu, trực tiếp định hình cách thương hiệu được phát triển, kể câu chuyện và chinh phục thế hệ khách hàng trẻ.

MANDATE

01 | Brand Strategy & Brand Building

  • Xây dựng chiến lược và định vị thương hiệu, ưu tiên phân khúc fashion jewelry / affordable jewelry.
  • Phát triển Brand Platform, Brand Architecture, Brand Identity và hệ thống thông điệp.
  • Đồng hành cùng Ban Điều hành trong chiến lược xây dựng local brand có tiềm năng mở rộng quy mô và hướng tới Local-to-Global.
  • Quản trị tính nhất quán của thương hiệu xuyên suốt Retail – E-commerce – Social – Campaign – Customer Experience.

02 | Communication & Channel Development

  • Xây dựng chiến lược truyền thông và hệ sinh thái kênh của thương hiệu.
  • Phát triển Social, Content, PR, KOL/KOC, Community và các touchpoint phù hợp với nhóm khách hàng trẻ.
  • Xây dựng Communication Calendar và các chiến dịch Brand / Product Launch / Collection Launch.
  • Tìm kiếm những format và partnership mới giúp thương hiệu tạo được cultural relevance thay vì chỉ tạo reach.

03 | Consumer, Market & Product Insight

  • Dẫn dắt hoạt động nghiên cứu thị trường – khách hàng – đối thủ – xu hướng – sản phẩm.
  • Chuyển hóa consumer insight thành đề xuất về thương hiệu, communication và product concept.
  • Theo dõi xu hướng fashion, jewelry, lifestyle và hành vi tiêu dùng của Gen Z / Young Millennials.
  • Phối hợp với Product, Retail và E-commerce để xây dựng proposition phù hợp từng phân khúc khách hàng.

WHY THIS ROLE?

Điểm thú vị của cơ hội này nằm ở bài toán: Manufacturing capability × Retail × E-commerce × Young Consumer × Multi-brand × Local-to-Global.

Không phải tiếp quản một thương hiệu đã hoàn thiện.

Bạn sẽ có cơ hội tham gia từ giai đoạn đầu để trả lời những câu hỏi quan trọng:

  • Thương hiệu này sẽ đại diện cho điều gì?
  • Vì sao thế hệ khách hàng trẻ lựa chọn chúng ta?
  • Và làm thế nào để xây dựng một thương hiệu trang sức Việt đủ sức scale?

Job Requirement

WHO WE'RE LOOKING FOR

Không nhất thiết tìm một profile “corporate marketing” điển hình.

→ Build / scale một local brand có sức hút với khách hàng trẻ.
→ Làm trong Fashion / Jewelry / Beauty / Lifestyle / Accessories / Retail / D2C / E-commerce.
→ Có tư duy Brand × Consumer × Product × Commercial, không chỉ Communication.
→ Có khả năng vừa xây strategy, vừa trực tiếp đưa strategy thành execution.
→ Comfortable với môi trường startup mindset, tốc độ cao, nhiều thứ cần xây từ đầu.
→ Có tham vọng xây dựng một thương hiệu Việt có khả năng đi xa hơn thị trường nội địa.

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Age: Unlimited
  • Salary: 45 Tr - 60 Tr VND
Feedback