Trưởng phòng thiết kế bao bì giấy

● Tổ chức bộ phận đáp ứng tiến độ đơn hàng, đặc biệt là các yêu cầu gấp, không để thiết kế trở thành điểm nghẽn của kinh doanh và sản xuất.
● Phân công, kiểm soát tiến độ và đánh giá hiệu quả công việc của Phó phòng cùng toàn bộ nhân viên thiết kế, bình phim/bình bài.
● Ứng dụng AI tối đa để tăng tốc độ thiết kế, nâng cao chất lượng thẩm mỹ, tạo phương án nhanh và giảm công việc thủ công.
● Đồng hành cùng bộ phận kinh doanh: tư vấn ý tưởng, hoàn thiện mẫu nhanh, hỗ trợ thuyết phục khách hàng và chốt đơn.
● Xây dựng quy trình kiểm tra nhiều lớp để ngăn lỗi nội dung, kích thước, màu sắc, font chữ, hình ảnh, khuôn bế, ép kim, cán màng và các yêu cầu kỹ thuật khác.
● Ứng dụng AI và kiến thức chuyên môn để dự đoán sự thay đổi khi in, chủ động điều chỉnh file nhằm hạn chế tình trạng sản phẩm in thực tế không giống file hoặc không đạt mẫu duyệt.
● Quản lý chất lượng file từ thiết kế, bình bài đến khi xuống máy; phối hợp thuận lợi với kế hoạch, QC và sản xuất.
● Trực tiếp xử lý những đơn hàng khó, lỗi nghiêm trọng, phản hồi gấp hoặc yêu cầu đặc biệt của khách hàng.
● Tư vấn khách hàng chuyên nghiệp, giao tiếp rõ ràng, tạo cảm giác tin cậy và thuận tiện.
● Xây dựng KPI cho từng vị trí theo cơ cấu 80% lương cứng – 20% KPI; bảo đảm đo được kết quả và làm căn cứ thưởng cuối năm, xét tăng lương.
● Đào tạo, chuẩn hóa năng lực và xây dựng đội ngũ kế thừa.

1. YÊU CẦU:

● Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Thiết kế đồ họa, Mỹ thuật ứng dụng, Thiết kế bao bì hoặc ngành liên quan.
● Có 3-5 năm kinh nghiệm quản lý phòng thiết kế, chế bản hoặc prepress trong ngành in ấn, bao bì, tem nhãn.
● Có kiến thức thực tế về thiết kế bao bì, quản lý màu, bình bài, khuôn bế và các công đoạn sau in.
● Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế, kiểm tra và xử lý file in.
● Có khả năng nhận biết trước những rủi ro khiến thành phẩm in khác file hoặc khác mẫu.
● Có tư duy ứng dụng AI mạnh; chủ động thử nghiệm công cụ mới để thiết kế đẹp hơn, nhanh hơn và chính xác hơn.
● Có năng lực lập kế hoạch, phân công, kiểm soát tiến độ, xây dựng KPI và đào tạo nhân viên.
● Quyết liệt trong công việc nhưng phối hợp tốt với kinh doanh, QC, kế hoạch và sản xuất.
● Cẩn thận, trách nhiệm cao, không né tránh khi có việc khó hoặc đơn hàng gấp.
● Giao tiếp và tư vấn khách hàng chuyên nghiệp.
● Ưu tiên ứng viên đã từng quản lý đồng thời nhiều nhóm hoặc nhiều địa điểm.

2. QUYỀN LỢI:

● Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực thực tế. ( Từ 30-40 triệu)
● Giữ vai trò quản lý quan trọng, báo cáo trực tiếp cho Ban Giám đốc.
● Được trao quyền xây dựng lại hệ thống thiết kế – chế bản theo hướng hiện đại và ứng dụng AI.
● Có đội ngũ gồm Phó phòng cùng nhân viên thiết kế, bình phim/bình bài để triển khai công việc.
● Cơ hội phát triển lâu dài cùng doanh nghiệp đang đẩy mạnh công nghệ, AI và tự động hóa
ngành in
Ghi chú: Chấp nhận ứng viên làm Partime/CTV