Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn
Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn
Từ ngày 14/1/2024, CareerBuilder.vn chính thức đổi tên thành CareerViet.vn. Chi tiết xem tại đây.
(Hướng dẫn Tìm kiếm)
Chúng tôi đã tìm thấy 137 hồ sơ phù hợp theo như tiêu chí tìm kiếm của quý khách
Từ khóa: potential staff
Địa điểm: Hà Nội , Hồ Chí Minh
Ứng Viên | Kinh nghiệm | Lương arrow_drop_down | Nơi làm việc | Ngày truy cập | Thao tác |
---|---|---|---|---|---|
...Transform high- potential staff into outstanding leaders who demonstrate the creativity and savvy that is critical to financial and operational success. ;Vietnam Consultancy for Environment and... |
Trên 10 năm |
150 Tr - 250 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...• Be listed in potential staff to be invested and developed in long term. TRAINING COURSES [...] –[...] Growing Great Managers MEAD JOHNSON NUTRITION [...] –[...] Leadership & Management... |
Trên 10 năm |
140 Tr - 160 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...to develop high potential staff through involvement in new projects, expanded accountabilities, promotions, and/or transfers. Ensures proper training of all point-of-sale, area management, and... |
Trên 10 năm |
4,500 - 6,500 USD |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...to develop high potential staff through involvement in new projects, expanded accountabilities, promotions. • Ensures that strengths and skills of personnel are developed; monitors training with... |
Trên 10 năm |
50 Tr - 60 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...well as inspire my potential staff. WORK EXPERIENCE BUSINESS DEVELOPMENT CONSULTANT FOR 3 CEOS OF 3 DIFFERENT COMPANIES AGU [...] PRESENT - INTERFRESH F&B Co. / WANA F ;OBJECTIVE Always aim to... |
10 năm |
2,000 - 3,000 USD |
Hồ Chí Minh Đồng Nai Bình Dương |
Ngày hôm nay |
|
...and hi- potential staff. Throughout this activity, monitoring their performance and keep assigned function. • Managing facility recruiting efforts, staff administration and ensure... |
Trên 10 năm |
2,000 - 3,000 USD |
Hồ Chí Minh Đồng Nai |
2 tháng trước |
|
...to develop high potential staff or address under-performance cases. ‒ Work as a team to participate in any other company-wide HR projects. ‒ Control headcount, budget. ‒ Any ad hoc duties... |
Trên 10 năm |
2,500 - 3,000 USD |
Hồ Chí Minh Bình Dương |
6 tháng |
|
...and identify potential staff for succession and key operational functions; provide cross-training and job rotation opportunities. - Streamline objectives |
Trên 10 năm |
40 Tr - 60 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
2 tháng trước |
|
...Transforms high- potential staff into outstanding leaders who demonstrate the creativity and savvy that is critical to financial and operational success Become a results-focused management... |
Trên 10 năm |
40 Tr - 60 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
potential staff, conducting appraisals and performance reviews, as well as providing or organizing training and development _ Ensure standards for quality, customer service and... |
10 năm |
40 Tr - 45 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...and develop the potential staff for manpower preparation. ACHIEVEMENTS & SKILLS GAINED - 95% met KPI targets from Top Management - Have ability to set up a vision, policy & target for the whole... |
Trên 10 năm |
2,200 - 2,500 USD |
Hà Nội |
6 tháng |
|
...and to identify potential staff for promotion. FINANCE - Verify expense proposals to ensure that they comply with group policy and are within budget - Verify expense claim to ensure that... |
10 năm |
2,200 - 2,500 USD |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...interviewing potential staff; conducting appraisals and performance reviews; and providing or organising training and development. - Ensuring standards for |
Trên 10 năm |
35 Tr - 50 Tr VND |
Hồ Chí Minh Cần Thơ |
6 tháng |
|
potential staff for manpower preparation. Inline QC and Endline QA are under my observation, arrangement. Accompany customers during their visit. new people and develop the... |
8 năm |
2,000 - 3,000 USD |
Hồ Chí Minh Đồng Nai Bình Dương |
6 tháng |
|
...courses for potential staff, evaluate the training courses - Develop Questionnaire for Succession Planning 3. Cost and Benefits: - Handle: payroll administration, implementation of C&B policies... |
9 năm |
2,000 USD |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...effective path for potential staff. Make the right people available at right time by recruiting, training, and |
9 năm |
30 Tr - 35 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
4 tháng trước |
|
...and developed potential staff. Senior Merchandiser Reported to: Merchandising Director Division : Lotte Mart and Mom & baby Category Reference information: Pham Minh Tung Merchandising Director... |
10 năm |
30 Tr - 35 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...best performance, potential staff Motivate and coaching the staffs for selling skills, let them know how to improve the shortcomings & get the best target, follow daily sales tightly, make sure the... |
Trên 10 năm |
25 Tr - 40 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...action, identify potential staff for promotion. • Set up Profit & Loss |
Trên 10 năm |
25 Tr - 35 Tr VND |
Hồ Chí Minh |
6 tháng |
|
...works. - Identify potential staff for succession planning purposes. - Build and promote teamwork spirit.;1. Training: Manage training plan (budget, number of courses) Conduct Training |
6 năm |
25 Tr - 30 Tr VND |
Hà Nội |
6 tháng |
Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn
Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn