Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn
Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn
(Hướng dẫn Tìm kiếm)
Chúng tôi đã tìm thấy 1,608 hồ sơ phù hợp theo như tiêu chí tìm kiếm của quý khách
Từ khóa: hr
Địa điểm: Hải Phòng
Ứng Viên | Kinh nghiệm arrow_drop_down | Lương | Nơi làm việc | Ngày truy cập | Thao tác |
---|---|---|---|---|---|
...liên quan đến nhân sự - Tham gia khai thác, phát triển khách hàng SCI GROUP (HCM) Email: [...] Address: Landmark 3, Vinhomes Central Park, Phường 22, Bình Thạnh, HCM GIÁM ĐỐC -... |
8 năm |
23 Tr VND |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...taking part in job recruitment fair or at job introduction centers and universities. o Assist Manager in processing legal documents, HR statistic and reports as well as translating manufacturing... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...Phát triển cá nhân sự nghiệp, Lắng nghe, Tổ chức công việc hiệu quả, Thuyết trình - Sở thích: Bóng đá,cầu |
8 năm |
Thỏa thuận |
0 |
6 tháng |
|
...tích nguyên nhân sự cố và đưa ra biện pháp phòng tránh những sự cố tương tự xảy ra Thường xuyên kiểm tra các thiết bị có yêu cầu an toàn nghiêm... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...lý cửa hàng: nhân sự ( 5-8 nhân viên tuỳ từng thời điểm), kho - hàng hoá ( đảm bảo hàng hoá tồn trên hệ thống khớp với thực |
8 năm |
7 Tr - 15 Tr VND |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...gồm; quản lý nhân sự, quản lý hành chính, quản lý hàng hóa nhập xuất tồn và giải quyết hàng tồn xuống, đào tạo nhân viên mới. THÀNH TÍCH HOẠT ĐỘNG... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...đến tổng vụ nhân sự để vận hành hệ thống quản lý chất lượng |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...đảm bảo nhân sự. - Giao doanh số và theo dõi thúc đẩy nhân viên hoàn thành doanh số tháng. 2 Reason for leaving (Lý do nghỉ): Giải quyết công việc cá nhân.... |
8 năm |
15 Tr - 25 Tr VND |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...& support for HR&GA Department - Fixed Asset control. - Filling document;;National Economics University;Academy of Finance;Vietnam Maritime University;;Degree of Bachelor with Accounting;Chief... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...nhánh Quản lý nhân sự và tiền lương Thành tích đạt được : - Phát triển hệ thống đại lý bán dầu ENOC Kế hoạch marketing Triển khai hình ảnh và thương... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hà Nội Hồ Chí Minh Hải Phòng |
6 tháng |
|
...Administration & Human resource Department (Haiphong Transport and Trading Ltd. - HAIPHONGTRACO) March [...] to March [...] : Deputy Manager of Administration Department (Asia Investment & Asset... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...việc của các nhân sự thuộc khu vực quản lý. - Đồng kiểm kê hàng hóa định kỳ. Kiểm soát doanh thu các cửa hàng. Lên kế hoạch, thực hiện các biện pháp... |
8 năm |
7 Tr - 15 Tr VND |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...định biên nhân sự cả về chất và về lượng. _ Đảm bảo về hàng hóa trên toan khu vực. _ Tiếp nhận và xửa lý khiếu nại khách hàng. _ |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...taking part in job recruitment fair or at job introduction centers and universities. o Assist Manager in processing legal documents, HR statistic and reports as well as translating documents. o... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...v ề Hành chính Nhân sự, HSE, IT, Legal, ISO...;;Học Viện Ngoại |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...tiếp: Phòng nhân sự GE ĐT liên lạc: Mô tả công việc, trách nhiệm chính: Lắp ráp tủ điều khiển, đấu nối và gia công động cơ máy phát điện E-mail: Lý... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...hành chính nhân sự: Lập form biểu mẫu, soạn công văn, báo cáo. Lập biện pháp thi công; Lập báo cáo hàng ngày, báo cáo tuần, tháng, năm; Viết nhật ký thi... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hà Nội Hải Phòng Bắc Ninh |
6 tháng |
|
...năng quản lý nhân sự, hành chính của công ty với quy mô hơn 100 CBNV. 4. Kỹ năng công việc: - Quản lý các mối quan hệ , thuế TNCN theo tháng, quý và lập BCTC... |
8 năm |
600 - 1,000 USD |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
... Proposing to HR and encouraging workers by giving bonus to hard – working workers Proposing HR to increase periodically increasing for workers who do heavily Always organize each... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
|
...việc bố trí nhân sự , nguyên liệu , máy móc, phương pháp để đảm bảo hoàn thành kế hoạch, giảm tỉ lệ của máy, khuôn đưa ra mức giới hạn cụ thể... |
8 năm |
Thỏa thuận |
Hải Phòng |
6 tháng |
Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn
Nhận ngay những tin tức mới nhất về dịch vụ và cẩm nang tuyển dụng từ CareerViet.vn