Search Result For : lao động

''Lệnh'' của Bộ LĐ-TB-XH tạm đóng cửa sàn giao dịch việc làm vì dịch virus corona đã tác động đến thị trường việc làm đầu năm, khiến nhiều doanh nghiệp than trời vì không tuyển được lao động.
Doanh nghiệp sẽ bị phạt tiền tới 150 triệu đồng nếu không trả sổ bảo hiểm xã hội (BHXH) cho người lao động khi người lao động nghỉ việc.
Liên đoàn Lao động thành phố Thái Bình (tỉnh Thái Bình) vừa phát 2.500 chiếc khẩu trang tới công nhân lao động tại một số công ty để phòng chống dịch COVID-19.
Trong 80 doanh nghiệp nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) bị Thanh tra Thành phố Hà Nội tiến hành thanh tra từ tháng 5-2019, đến nay, còn 2 doanh nghiệp không có động thái chấp hành, không chịu phối hợp, không cung cấp hồ sơ.
LĐLĐ tỉnh Quảng Ngãi và Công ty Bảo hiểm PVI Nam Trung Bộ vừa ký kết thỏa thuận hợp tác Chương trình "Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động".
Bộ Luật Lao động (sửa đổi) năm 2019 gồm 17 chương, 220 điều, có hiệu lực thi hành từ ngày 1-1-2021
Thị trường lao động sẽ chuyển dịch theo hướng tích cực, sang sử dụng nhóm lao động có kỹ năng và trình độ cao.
Theo quy định tại Bộ luật Lao động, trong hợp đồng lao động, các nội dung phải thể hiện trong hợp đồng không có quy định hưởng lương thường xuyên hay không hưởng lương thường xuyên, mà chỉ quy định tiền lương và phụ cấp do 2 bên thoả thuận.
Cập nhật mẫu hợp đồng lao động chuẩn năm 2024. CareerViet hướng dẫn chi tiết cách soạn thảo, tải miễn phí file Word. Đảm bảo đúng quy định pháp luật! Xem ngay!
Cho tôi hỏi người lao động sẽ được nghỉ lễ Quốc khánh năm nay 04 ngày trong trường hợp nào? Người lao động sẽ phải đi làm lại vào ngày nào?
Cho tôi hỏi khi cho thôi việc người lao động vì lý do chia doanh nghiệp thì người sử dụng lao động có được phép thuê lại lao động khác hay không?
Cho tôi hỏi người lao động có quyền được tạm hoãn hợp đồng lao động trong trường hợp nào? Không nhận lại người lao động sau khi hết thời hạn tạm hoãn hợp đồng thì bị xử phạt như thế nào?
Cho tôi hỏi nội dung hợp đồng lao động gồm những gì? Việc sửa đổi nội dung hợp đồng lao động được thực hiện như thế nào?
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có phải cho người lao động biết về bảo vệ bí mật kinh doanh hay không?
Cho tôi hỏi thời gian làm việc thực tế để tính trợ cấp thôi việc bao gồm những khoảng thời gian nào? Trường hợp người lao động bị mất tích thì có được hưởng trợ cấp thôi việc không?

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback