EN
EN
Tien Phong Commercial Joint Stock Bank (referred to as “TPBank”) was established on May 5, 2008, with the aspiration to become a transparent, efficient, sustainable financial institution with good benefits. for shareholders and customers. TPBank inherits the strengths of modern technology, market experience, and financial potential of strategic shareholders, including DOJI Jewelry Group, FPT Technology Group, National Finance Company. (IFC), Vietnam Reinsurance Corporation (Vinare) and SBI Ven Holding Pte. Ltd., Singapore.
TPBank always strives to bring the most effective banking and financial solutions and products, targeting the young and dynamic customer segment. Based on the foundation of advanced technology and advanced management skills, with the aim of being at the forefront of digital banking, TPBank has focused on investing in modern infrastructure, advanced technology solutions with breakthrough products. such as LiveBank - 24/7 automatic banking model, Savy - universal savings application, QuickPay - payment by QR code, Ebank application ... TPBank has successfully applied virtual assistant T 'aio with artificial intelligence AI and machine learning technology, customer identification system by voice and fingerprint ... All these outstanding products have helped TPBank become the first bank to have a birth system. Diversified and outstanding digital banking status, maintaining the title of leading digital bank in Vietnam.
- Lương
- Phụ cấp: Phụ cấp trang điểm (dành cho CBNV nữ),
Phụ cấp ăn trưa, Phụ cấp xăng xe/đi lại, Phụ cấp điện thoại,
Phụ cấp độc hại.
Chế độ phúc lơi: TPBank tặng quà hoặc tiền mặt cho CBNV nhân ngày lễ, tết
- Lương kinh doanh: là phần thưởng trên phần hiệu quả cho nhóm nhân viên trực tiếp kinh doanh theo chỉ tiêu được giao hàng tháng hoặc quý.
- Thưởng hiệu quả hàng năm: TPBank trả thưởng hàng năm cho CBNV theo kết quả kinh doanh của ngân hàng và đánh giá hiệu quả làm việc của CBNV.
- Chương trình chăm sóc sức khỏe định kỳ và đặc biệt (AON Care)
- Chương trình nghỉ mát hàng năm.
- Chế độ nghỉ phép: 12 ngày, 14 ngày, 16 ngày hoặc 18 ngày tùy từng cấp CBNV.
Ngoài ra, tại TPBank, các tổ chức Công đoàn, Đoàn thanh niên, Nhóm hoạt động tình nguyện Hearts in Hand, và các nhóm thành viên khác được tổ chức và hoạt động thường xuyên. Các chương trình sinh hoạt đoàn thể được tổ chức ngoài giờ làm việc góp phần tạo nên không khí vui tươi, thân thiện, sẻ chia cho cán bộ nhân viên TPBank.
Đặc biệt, các chương trình hoạt động cộng đồng mang tính nhân đạo xã hội cũng thường xuyên được tổ chức và nhận được sự hưởng ứng nhiệt tình của cán bộ nhân viên TPBank.
Give us your name card and advance in your career
