Quản Lý Cửa Hàng - Ngành F&B

• Quản lý cửa hàng đạt chỉ tiêu về hiệu quả kinh doanh
• Quản lý tiền – hàng – tài sản tại cửa hàng
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ thông qua các tiêu chuẩn
• Quản lý chất lượng sản phẩm tại cửa hàng
• Quản lý đội ngũ nhân sự tại cửa hàng
• Tuân thủ các tiêu chuẩn vận hành, qui trình, qui định, nội qui của công ty
• Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên, Ban giám đốc và luôn sẵn sàng với công việc phát sinh

• Ưu tiên ứng viên có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực F&B
• Có khả năng quản lý đội nhóm
• Có khả năng tổng hợp, phân tích và giải quyết vấn đề.
• Nhiệt tình, năng động, chịu được áp lực công việc.

Quyền lợi ứng viên

• Lương gross: 14.000.000 -16.000.000đ + Thưởng
• Chính sách thưởng doanh số theo quy định của Công ty, không giới hạn thu nhập
• Thưởng Lễ Tết, Tháng 13 theo chính sách của công ty
• Chế độ thưởng sinh nhật, tang lễ hiếu hỉ
• 12 ngày phép/năm, cộng thêm phép năm theo thâm niên
• Đánh giá và review lương định kỳ 2 lần/năm
• Chế độ công tác phí, tăng ca (nếu có) đầy đủ
• Cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
• Team building, YEP, hoạt động nội bộ định kỳ...
• Môi trường làm việc trẻ, năng động, đề cao yếu tố con người
• Được tham gia các buổi đào tạo để phát triển kỹ năng và chuyên môn