CÔNG TY CỔ PHẦN KẾT NỐI THỜI TRANG

Được thành lập từ 2008, Công Ty Cổ Phần Kết Nối Thời Trang (Faslink JSC.) là sự hợp nhất giữa Công Ty Cổ Phần May Mặc Xuân Phương Nam và Công Ty Vải Sợi May Mặc An Thuận Phát.

Trong 10 năm hoạt động, Faslink luôn theo sát và cập nhật liên tục những công nghệ may mặc tiên tiến, đạt chứng nhận tiêu chuẩn quản lý ISO 9001:2008, nhiều năm liền là hàng Việt Nam Chất Lượng Cao. Chúng tôi vinh dự được đồng hành cùng hơn 900 doanh nghiệp lớn và nhỏ hoạt động trong các lĩnh vực khác nhau, để lại dấu ấn tri thức riêng cho từng dự án.

Faslink nỗ lực theo đuổi mô hình phát triển bền vững trong khi vẫn duy trì những ưu tiên hàng đầu:

• Đảm bảo chất lượng vượt trội về sản phẩm và dịch vụ.
• Xây dựng môi trường làm việc an toàn cho nhân viên.
• Giữ vững cam kết với khách hàng, đối tác, cộng đồng xã hội.

Chiến lược nguồn nhân sự

Chúng tôi tin rằng yếu tố then chốt để một doanh nghiệp phát triển bền vững là khả năng tập hợp những cá nhân chia sẻ cùng những giá trị chung. Trên tinh thần đó, các tiêu chí tuyển dụng của Faslink đều dựa trên giá trị cốt lõi và tính cách của ứng viên chứ không chỉ là kinh nghiệm hay kiến thức.

Lựa chọn gia nhập Faslink tức là bạn đang cam kết không ngừng học hỏi những kỹ năng mới để gia tăng giá trị cho bản thân, cho gia đình, cho khách hàng và cho xã hội. Tại Faslink, chúng tôi hướng đến xây dựng môi trường làm việc lấy nhân viên làm trung tâm, tạo ra vô hạn cơ hội bình đẳng để bạn có không gian phát huy tối đa năng lực bản thân, đồng thời cân bằng giữa công việc và cuộc sống, tự tin làm chủ con đường sự nghiệp của mình.

Chúng tôi xây dựng và duy trì môi trường làm việc năng động, sáng tạo với không gian mở và những chương trình chăm sóc sức khoẻ cùng đời sống tinh thần của nhân viên như các buổi chiếu film, các lớp Yoga – Fitness miễn phí, thư viện – quán cafe mini, …

Chế độ phúc lợi

• Lương hưởng theo kinh nghiệm và năng lực.
• Chế độ thưởng theo dự án, theo quý, theo năm, thưởng thêm vào các dịp lễ Tết, ….
• Du lịch hằng năm cùng công ty.
• Được trang bị đồng phục hằng năm theo số đo.
• Được tham gia vào các hoạt động ngoại khoá của công ty: chiếu film mỗi tháng, tập yoga – fitness 2 lần/tuần, các buổi tiệc trong nhiều dịp lễ khác nhau, …
• Chế độ nghỉ phép năm.
• BHYT, BHXH và các phúc lợi khác theo quy định của pháp luật.