Commercial Specialist (Legal Background)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Pháp lý và thương mại giai đoạn tiền hợp đồng

• Tham gia rà soát, soạn thảo, điều chỉnh và đàm phán các hợp đồng, phụ lục hợp đồng, thỏa thuận, biên bản ghi nhớ, thỏa thuận hợp tác và các văn bản thương mại với Chủ đầu tư, khách hàng, đối tác và nhà thầu.

• Kiểm tra các điều khoản pháp lý và thương mại trong hồ sơ đề xuất dự án, hồ sơ Tender và các tài liệu liên quan.

• Tham gia cùng Phòng Phát triển Kinh doanh trong quá trình đàm phán với Chủ đầu tư/khách hàng, đặc biệt đối với các nội dung liên quan đến trách nhiệm của các bên, thanh toán, phạt vi phạm, chấm dứt hợp đồng, chuyển giao tài sản và các điều kiện thương mại khác.

• Phân tích và nhận diện các rủi ro pháp lý, thương mại và tài chính trong các điều khoản hợp đồng; đề xuất phương án xử lý và biện pháp bảo vệ quyền lợi của Công ty.

• Theo dõi các thay đổi trong quá trình đàm phán, đảm bảo các nội dung đã thống nhất được cập nhật đầy đủ và nhất quán trong hợp đồng trước khi ký kết.

• Phối hợp với các phòng ban liên quan và đơn vị tư vấn pháp lý bên ngoài khi cần thiết để xử lý các vấn đề pháp lý phát sinh trong quá trình đàm phán và thực hiện hợp đồng.

2. Phát triển kinh doanh và thiết lập quan hệ thương mại

• Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển khách hàng/đối tác mới; xây dựng và duy trì mối quan hệ với Chủ đầu tư, nhà thầu, đơn vị tư vấn và các đối tác trong lĩnh vực xây dựng viễn thông.

• Tiếp cận Chủ đầu tư để xây dựng và đạt được các thỏa thuận kinh doanh về dịch vụ viễn thông, hạ tầng viễn thông và các giải pháp của SPN tại các dự án tòa nhà.

• Thực hiện báo giá, đề xuất phương án thương mại, đàm phán và ký kết hợp đồng đầu tư với Chủ đầu tư tòa nhà và hợp đồng cung cấp hàng hóa, dịch vụ với khách hàng.

• Theo dõi các cơ hội Tender, mời thầu và yêu cầu báo giá; phối hợp chuẩn bị hồ sơ dự thầu, hồ sơ năng lực, proposals, báo giá và các tài liệu liên quan

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ & PHÚC LỢI TOÀN DIỆN:

• Cân bằng công việc & Cuộc sống: Thời gian làm việc lý tưởng từ Thứ 2 đến Thứ 6 (Nghỉ Thứ 7, Chủ nhật & các ngày Lễ/Tết). Tận hưởng quỹ nghỉ phép năm đầy đủ theo luật định.
• Chế độ bảo hiểm vượt trội: Tham gia BHXH, BHYT, BHTN trên 100% mức lương. Cung cấp thêm gói Bảo hiểm sức khỏe / tai nạn toàn diện cho nhân viên chính thức.
• Lương & Chế độ thưởng: Lộ trình tăng lương rõ ràng, đánh giá định kỳ hằng năm. Hệ thống thưởng hấp dẫn: Thưởng các dịp Lễ/Tết và thưởng bứt phá theo kết quả kinh doanh của công ty.
• Phụ cấp & Hỗ trợ tối đa: Trợ cấp chi phí ăn trưa, xăng xe. Hỗ trợ công tác phí đầy đủ, minh bạch.
• Chăm sóc sức khỏe & Đời sống: Tổ chức khám chăm sóc sức khỏe định kỳ hàng năm. Quỹ phúc lợi nội bộ đa dạng, quan tâm sát sao đến đời sống nhân viên (quà sinh nhật, hiếu hỉ, thai sản, thăm hỏi ốm đau...).
• Môi trường Đào tạo & Phát triển: Thường xuyên tổ chức hoặc tài trợ các khóa đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm, giúp nhân viên không ngừng nâng cao năng lực và thăng tiến.
• Du lịch & Gắn kết tập thể: Thường niên tổ chức các chuyến du lịch công ty, teambuilding trong và ngoài nước, tiệc tất niên (Year-end Party) giúp thư giãn tinh thần và thắt chặt tình đồng đội.

• Giới tính: Nữ
• Độ tuổi: Từ 24 đến 30 tuổi
• Trình độ học vấn: Cao Đẳng/Đại học
• Kiến thức chuyên môn:
  • Đối với ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế hoặc Luật Thương mại: Không yêu  cầu kinh nghiệm làm việc. Công ty sẽ đào tạo và hướng dẫn chi tiết về nghiệp vụ, quy trình hợp đồng và hoạt động kinh doanh của SPN.
  • Đối với ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành khác: Yêu cầu tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan, ưu tiên kinh nghiệm về hợp đồng, thương mại hoặc đàm phán với khách hàng, đối tác.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm soạn thảo, rà soát và đàm phán hợp đồng tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực viễn thông, xây dựng, hệ thống điện – điện nhẹ (ELV) hoặc bất động sản
• Ngoại ngữ (Tiếng Anh): giao tiếp tiếng Anh tốt