NHÂN VIÊN KẾ TOÁN - TUYỂN GẤP ĐI LÀM NGAY

-  Theo dõi, kiểm soát hàng hóa: Theo dõi tình hình nhập – xuất – tồn hàng hóa, vật tư tại các kho; quản lý hàng hóa theo từng mã hàng, kho, nhóm hàng và các tiêu chí quản lý của Công ty.

-  Kiểm tra chứng từ: Kiểm tra tính hợp lệ, đầy đủ của chứng từ nhập kho, xuất kho, điều chuyển hàng hóa, vật tư; đối chiếu số lượng, mã hàng và thông tin hàng hóa trên chứng từ với thực tế và hệ thống.

- Theo dõi và hạch toán: Cập nhật, hạch toán đầy đủ, chính xác các nghiệp vụ nhập – xuất – điều chuyển hàng hóa; cập nhật số liệu tồn kho, doanh thu vào hệ thống phần mềm kế toán.

- Kiểm soát điều chuyển hàng hóa: Theo dõi, kiểm soát các nghiệp vụ điều chuyển hàng hóa giữa các kho, đảm bảo chứng từ và số liệu khớp đúng.

- Quản lý công nợ sàn: Theo dõi, kiểm soát và đối chiếu công nợ từ các sàn thương mại điện tử; cập nhật, hạch toán các khoản thu và chi phí phát sinh từ sàn lên phần mềm kế toán.

- Đối chiếu số liệu: Đối chiếu số liệu tồn kho trên sổ sách, phần mềm kế toán với thực tế; phát hiện, xác minh và phối hợp xử lý các sai lệch phát sinh.

- Kiểm kê: Thực hiện kiểm kê hàng hóa tại kho định kỳ hàng tháng hoặc đột xuất theo yêu cầu; đối chiếu và xử lý chênh lệch sau kiểm kê.

- Lập báo cáo: Tổng hợp, lập báo cáo nhập – xuất – tồn kho; báo cáo doanh thu, chi phí và công nợ sàn theo tuần, tháng hoặc theo yêu cầu của cấp trên.

- Thực hiện các công việc khác: Thực hiện các công việc kế toán khác theo sự phân công của Kế toán trưởng.

Địa điểm làm việc: Kho 938 Bạch Đằng, Hai Bà Trưng, Hà Nội

Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học chuyên ngành tài chính, kế toán

Từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương

• Trung thực, cẩn thận, ý thức tự giác và chủ động, có trách nhiệm cao trong công việc

• Thành thạo phần mềm kế toán và Excel.

• Kỹ năng tổng hợp, đối chiếu và xử lý số liệu tốt.

QUYỀN LỢI:

• Mức lương: 10-15 triệu

• Thử việc 2 tháng, hưởng 85% lương

• Thu nhập ổn định và cạnh tranh:

• Mức lương theo thỏa thuận, tương xứng năng lực.

• Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu suất, thưởng lương tháng 13 và các khoản phụ cấp khác (ăn trưa, thâm niên, công tác...).

• Phụ cấp thâm niên cho nhân sự từ 12 tháng chính thức trở lên

• Chính sách bảo hiểm & nghỉ phép đầy đủ:

• Đóng BHXH, BHYT, BHTN sau thời gian thử việc.

• Nghỉ phép năm, nghỉ Lễ Tết theo quy định Nhà nước và chính sách công ty.

• Xét tăng lương định kỳ:

• Review lương 2 lần/năm dựa trên hiệu quả công việc và mức độ đóng góp.

• Phúc lợi nội bộ đa dạng:

• Du lịch công ty, team building hằng năm.

• Tổ chức sinh nhật và hoạt động tập thể tháng, liên hoan team hàng quý.

• Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/ năm

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp:

• Hiện đại, minh bạch, khuyến khích sự chủ động, hiệu quả và phát triển lâu dài, chú trọng đến lợi ích nhân viên.